Litigace diskriminačních případů

Slides:



Advertisements
Podobné prezentace
Azylové domy. poskytují pobytové služby na přechodnou dobu osobám v nepříznivé sociální situaci spojené se ztrátou bydlení.
Advertisements

Název školy Gymnázium, střední odborná škola, střední odborné učiliště a vyšší odborná škola, Hořice Číslo projektu CZ.1.07/1.5.00/ Název materiálu.
2. část Zařízení zajišťuje praní prádla, úklid společných i bytových prostor. Zejména uživatelé pobočky jsou podporováni v nácviku péče o domácnost.
Důvod přijetí novely:  1. Přesunutí úpravy odškodňování pracovních úrazů a nemocí z povolání z přechodných ustanovení (§ 364 až § 390) do jedenácté části.
PODNIKÁNÍ VY_32_INOVACE_POD_20. Obsah Základní pojmy Právní úprava Podnikání podle živnostenského zákona Obchodní společnosti Družstva Státní podnik Neziskové.
VY_32_INOVACE_LID_19 Ukončení pracovního poměru. Obsah Způsoby ukončení pracovního poměru Dohoda Výpověď Okamžité zrušení Zrušení ve zkušební lhůtě Uplynutí.
Seminář 4. – hotel Podlesí DAŇOVÝ SYSTÉM ČR Ing. Irena Kemény Inovativní pedagogické metody v odborném vzdělávání CZ.1.07/1.3.12/
© Macura & partner, a.s. Veletrh řešení květen 2015 Podnikám a zaměstnávám.
Pracovní právo. Pohovor
Mgr. Jiří Šimon Odbor práva veřejných zakázek a koncesí Praha, Nová směrnice EU pro zadávání veřejných zakázek v kontextu společensky odpovědného.
Dotkněte se inovací CZ.1.07/1.3.00/ Veřejné rejstříky - Obchodní rejstřík.
Zákon o sociálním podnikání Průběžné informace o připravovaném předpisu.
P RAKTICKÉ ČINNOSTI Pracovní smlouva Vypracoval: Lukáš Karlík.
Právní regulace pojišťovnictví POJIŠŤOVNICKÉPRÁVO JUDr. Petr Mrkývka, Ph.D (upravila JUDr. Dana Šramková, Ph.D.)
Personální rozvoj zaměstnanců a zaměstnankyň Ministerstva vnitra s ohledem na jejich specifické potřeby PhDr. Eva Ferrarová, Ph.D. Koordinátorka problematiky.
Název školy Gymnázium, střední odborná škola, střední odborné učiliště a vyšší odborná škola, Hořice Číslo projektu CZ.1.07/1.5.00/ Název materiálu.
NOVELA ZÁKONÍKU PRÁCE NOVELA ZÁKONÍKU PRÁCE Liberec 15. prosince 2011 JUDr. Helena VAŠKOVÁ.
Vize propojení zdravotního a sociálního pojištění RNDr. Jiří Schlanger náměstek pro informatiku a mezinárodní věci.
1 Koordinace dávek v nezaměstnanosti. Nezaměstnanost jako sociální událost Podle MOP je nezaměstnaná osoba, která se nachází v situaci, kdy práci hledá.
Název školy: Základní škola Pomezí, okres Svitavy Autor: Olga Kotvová Název:VY_62_IVOVACE_3402_PaN POJIŠTĚNÍ Téma: Pojem F. G._ POVINNÉ A NEPOVINNÉ POJIŠTĚNÍ.
Název školy: ZŠ Klášterec nad Ohří, Krátká 676 Autor: Mgr. Veronika Kubincová Název materiálu: VY_32_INOVACE_18_10_ Lidská práva Číslo projektu: CZ.1.07/1.4.00/
Název projektu: Moderní škola Registrační číslo projektu: CZ.1.07/1.4.00/ Škola: Základní škola, Česká Lípa, Školní 2520, p.o. Číslo klíčové aktivity:
Obchodní akademie, Střední odborná škola a Jazyková škola s právem státní jazykové zkoušky, Hradec Králové Autor:Mgr. Bc. Klára Loudová Název materiálu:
Raná péče. terénní, popřípadě ambulantní služba poskytovaná dítěti a rodičům dítěte ve věku do 7 let, které je zdravotně postižené, nebo jehož vývoj je.
Představení výzvy Podpora škol formou projektů zjednodušeného vykazování – Šablony pro MŠ.
PRACOVNÍ POMĚR Mgr. Michal Oblouk.
koncepce rodinné politiky Dipl.-Pol. Jana Maláčová
Personální politika a pracovní právo ve zdravotnictví
Kontrolní činnost ve zdravotnictví
Název školy Gymnázium, střední odborná škola, střední odborné učiliště a vyšší odborná škola, Hořice Číslo projektu CZ.1.07/1.5.00/ Název materiálu.
Pracovně právní vztahy
Koordinace rodinných dávek, pohřebné
Název školy Gymnázium, střední odborná škola, střední odborné učiliště a vyšší odborná škola, Hořice Číslo projektu CZ.1.07/1.5.00/ Název materiálu.
Josef Středula, předseda ČMKOS
Spolupráce obce a ÚP ČR v Litvínově v SVL
Správa sociálního zabezpečení
Téma 6: Zdanění příjmů ze závislé činnosti
NÁZEV ŠKOLY: 2. základní škola, Rakovník, Husovo náměstí 3
Zákon o sociálním podnikání
Ing.Lenka Bombera Piskačová
Rovné zacházení a zákaz diskriminace v zaměstnání a povolání
Správa sociálního zabezpečení
Zpracovala: Mgr. Jitka Hříbková, ZŠ Dyjákovice
Základní znaky Jde o právnickou osobu ve formě družstva
Právo sociálního zabezpečení
Integrovaná střední škola, Hodonín, Lipová alej 21, Hodonín
Katedra veřejné ekonomie
PRACOVNĚ PRÁVNÍ VZTAHY
Aktuální právní úprava činnosti školy a nové úkoly zástupce ředitele
NV č. 201/2010 Sb. ze dne 31. května 2010  o způsobu evidence úrazů, hlášení a zasílání záznamu o úrazu ve znění NV č. 170/2014 Sb. ze dne 6. srpna 2014.
Správa sociálního zabezpečení
Přehled nejdůležitějších novinek
Tresty a ochranná opatření ( trestní sankce)
Slaďování pracovního, rodinného a soukromého života: Výzva současnosti
Základy podnikání živnostenské podnikání, postup při ohlášení živnosti
Zrušena možnost platit složenkou
Výukový materiál zpracovaný v rámci projektu
Výukový materiál zpracovaný v rámci projektu
Národní rozvojový program mobility pro všechny (NRPM)
Právo sociálního zabezpečení
Aktivní politika zaměstnanosti Společensky účelné pracovní místo
Matriční úřad.
ÚVODEM… PORADA ŘEDITELŮ ŠKOL A ŠKOLSKÝCH ZAŘÍZENÍ ZŘIZOVANÝCH LIBERECKÝM KRAJEM 12. prosince 2018 I Liberec.
Zákon o sociálním podniku Mgr. Martina Štěpánková, MPA Úřad vlády ČR
Další subjekty působící v oblasti zaměstnanosti
NNO a dobrovolnictví „Pomáháme těm co pomáhají… “ Jiří Tošner
PRACOVNÍ PRÁVO Občanská nauka 1. M.
Sociální a dostupné byty
Celkový základ daně.
Ombudsman(ka) a genderová rovnost
Transkript prezentace:

Litigace diskriminačních případů Pro bono aliance Veronika Ježková

Kdo a proč tu jsme NNO založena 2003 7 členů správní rada, ředitelka, koordinátorka 22 členů členské shromáždění – právníci Cíle: prosazujeme lepší přístup k právní pomoci a společensky odpovědný výkon právních profesí usilujeme o zvýšení účinnosti právního systému při ochraně lidských práv, veřejného zájmu, důležitých společenských hodnot

Projekty

Pro bono centrum clearingové centrum pro bono právních služeb zapojené NNO (168) obecně prospěšný cíl advokáti (85) poskytující pro bono právní služby typy případů: a) interní NNO b) klienti NNO c) případy s přesahem d) diskriminační kauzy (KVOP)

Diskriminační kauzy 19 případů 16x zpráva 1x doporučení 2x objasněno – jiná pomoc 1x diskriminace neprokázána

Diskriminační kauzy

Diskriminační kauzy Nepřímá diskriminace zdravotní postižení: Zákaz přepravy psa se speciálním výcvikem v městské hromadné dopravě Nepřidělení bezbariérového bytu žadateli se zdravotním postižením Zajištění videotelefonu pro neslyšící členku bytového družstva Titulky v televizním zpravodajství Zajištění asistenta pedagoga pro žáka se zdravotním postižením

Diskriminační kauzy Přímá diskriminace věk: Odmítnutí uchazeče o fyzicky náročnou práci řidiče z důvodu věku Nepřiznání odškodnění pojišťovnou z důvodu věku Diskriminace z důvodu věku při výběrovém řízení Diskriminační podmínky pro zaměstnance starší 65 let

Diskriminační kauzy Přímá diskriminace pohlaví - těhotenství: Odepření lázeňských služeb těhotné ženě Propuštění těhotné zaměstnankyně ve zkušební době Přímá diskriminace etnicita: Zrušení výběrového řízení na uzavření nájemní smlouvy k obecnímu bytu bez udání důvodu 2) Slovní útoky související s etnicitou

Diskriminační kauzy Nepřímá diskriminace národnost: Podmínka trvalého pobytu pro žadatele o seniorské bydlení Obtěžování rasa: Diskriminace duchovního církví „Mix“: Převedení zaměstnance k výkonu práce v jiném místě

Diskriminační kauzy Diskriminace neprokázána: Změna rodného čísla s ohledem na pohlavní identifikaci osoby NSS - 2 As 199/2018 - 36

Diskriminační kauzy – podle výsledku

Diskriminační kauzy - advokáti

Vše nejlepší VOP přeje Pro bono aliance