Prezentácia Bratislava Lokálna stratégia komplexného prístupu v Spišskom Hrhove Prezentácia Bratislava

Rómska komunita v Spišskom Hrhove pred desiatimi rokmi V obci žije separovaná rómska komunita 100% nezamestnanosť rómskej komunity Nedokončené stavby rodinných domov, 6 chatrčí – obydlí nevhodných na bývanie Neexistujúce inžinierske siete (vodovod, cesta, kanalizácia, plynovod)

Spišský Hrhov počas prípravy Lokálnej stratégie komplexného prístupu Až na výnimky dostavané rodinné domy, neexistujúce chatrče - ľudia presťahovaní v bytoch 30% rómskej populácie pracuje v pracovnom pomere Komunitné centrum V obci funguje Obecná firma so sociálnym programom Všetky siete sú uložené vo všetkých častiach obce Viac než 70% je pripojených na existujúce siete

Obecná firma Služby obce Spišský Hrhov Podnikateľská organizácia so 100% účasťou obce vytvorená za účelom : Zvyšovania zamestnanosti - predovšetkým tých, ktorí sú diskriminovaní, pričom sú schopní kvalitne pracovať Zlepšovania zamestnateľnosti Riešenie sociálnych havárií občanov Riešenie prác potrebných pre obec a jej rozvoj   Konkrétna činnosť: Údržba zelene, stavebné práce, požičovňa lešenia, požičovňa náradia a stavebnej mechanizácie, pretlaky ciest, opravy výtlkov na cestách, prevádzka vodovodu, kanalizácie, údržba cintorína, ihrísk, predajňa syrov, stolárska výroba Od roku 2011 prevádzka kúpaliska, obhospodárovanie 100 hektárov pôdy

Obecná firma (OF) Služby obce Spišský Hrhov Výhody OF z hľadiska obce Je schopná využívať zdroje nachádzajúce sa v obci v maximálnej miere Je blízko (resp. je priamo prepojená) s občanom – človekom na najosobnejšej úrovni, akú si môžeme v pracovno – právnom či odberateľsko – dodávateľskom vzťahu predstaviť Je spôsobilá pre objektívne poznanie problémov občanov, klientov, partnerov, keďže je s ním v bezprostrednom kontakte Jej riadiacim orgánom je predstavenstvo (optimálne), ktoré je zároveň obecným zastupiteľstvom – toto zabezpečuje transparentnosť, serióznosť, v každom prípade však priamy dosah občana na fungovanie obecnej firmy, prostredníctvom volených predstaviteľov samosprávy Prioritne zabezpečuje službu – činnosť, ktorá je potrebná pre občana, obec a jej rozvoj produkuje činnosť, ktorá je adekvátna ľudským zdrojom a možnostiam svojich občanov Jej prioritou nie je vytváranie zisku pre zisk (čo je prirodzene a logicky charakteristické pre bežný podnikateľský subjekt), ale vytváranie zisku za účelom tvorby ďalších pracovných miest, verejných prác, rozvoj ako taký

Súvisiace realizované projekty Model vzájomnej prepojenosti akčných skupín nezamestnaných na Spiši - PHARE Komunitná sociálna práca v Spišskom Hrhove a Roškovciach – FSR Šanca odsúdeným – EQUAL – FSR (ŠR + ESF) Model rozvoja a aktivácie ľudských zdrojov prostredníctvom systému aktívnej činnosti – FSR Rómsky inkubátor – FSR FEMA centrum – ESF Máme drevo – bude práca, bude teplo - ÚV SR splnom. vlády pre RK Zvýšenie zamestnanosti obyvateľov obce Spišský Hrhov rozvojom a posilnením kapacít obecnej firmy - FSR Špacírky živým Spišom – ERDF (PSK) Výstavba BJ nižší štandart MV SR Výstavba – voda, kanál, cesta, plyn na Ul. osloboditeľov

Príprava Lokálnej stratégie komplexného prístupu Počas vyhlásenej výzvy na podporu Lokálnych stratégií komplexného prístupu obec začala s aktualizáciou PHSR Lokálna stratégia bola vytvorená ako integrálna súčasť celkového rozvoja obce, s dôrazom na to, aby sme kontinuálne pokračovali v začatých (úspešných) aktivitách Jedinečná príležitosť LSKxP vytvárať v komplexnom procese

Hlavné aktivity na príprave stratégie Práca v pracovných skupinách Analýza a vyhodnocovanie dokumentov na úrovni obce i VÚC, dokumentov inštitúcií, s ktorými obec spolupracuje (napr. PSI) Sledovanie aktuálne platnej legislatívy tykajúcej sa MRK, komplexného prístupu, ale taktiež legislatívy v oblasti zamestnanosti, rozvoja bývania, školstva a pod.

Komplexný proces prípravy Zostavovať prehľad všetkých zrealizovaných projektov i existujúcich projektových zámerov a existujúcej technickej dokumentácie obce Dôraz na majetkové záležitosti (vlastnícke vzťahy) tykajúce sa investičných projektových zámerov Od začiatku konzultácia s Partnermi (škola, univerzita)

Lokálna stratégia Komplexného prístupu obce Spišský Hrhov Rekonštrukcia a prístavba Základnej školy Spišský Hrhov (Doľany) Zvyšovanie vzdelanostnej úrovne rómskej komunity v Spišskom Hrhove a Doľanoch- Roškovciach a podpora vytvárania tolerancie v podmienkach výchovno - vzdelávacieho procesu Posilnenie a rozvoj personálneho, technického a technologického potenciálu obecnej firmy v obci Spišský Hrhov s cieľom zlepšenia zamestnanosti zamestnateľnosti príslušníkov MRK Terénna a komunitná sociálna práca v Spišskom Hrhove

Problémy pri zostavovaní stratégie Problémom pri zostavovaní LSKxP boli hlavne nejasnosti a minimálne informácie o tom, ako budú jednotlivé výzvy pre LSKxP vyzerať, aké budú oprávnené aktivity, dĺžka trvania a ďalšie špecifiká výziev, k čomu sa v tej dobe nedokázal vyjadriť nikto "z kompetentných" (odporúčanie bolo riadiť sa aktuálne vyhlásenými výzvami). Toto robilo najväčšie problémy pri zostavovaní rozpočtov pre jednotlivé projektové zámery.

Záverom Nakoniec chceme vyjadriť určité sklamanie zo situácie, ktorá v súvislosti s LSKxP vznikla, resp. nevznikla Sľubovaná podpora v priebehu roka a pol nenabrala ani najzákladnejšie kontúry Informácie, ktoré k predkladateľom LSKxP prichádzajú sú skôr úsmevné a poľutovaniahodné, ako korektné a prinášajúce aspoň akú-takú nádej na začatie realizácie ideí, na ktoré sa obec dôkladne pripravovala

Ďakujeme za pomoc pri presadzovaní stratégie Záver Ďakujeme za pomoc pri presadzovaní stratégie a za ochotu spoločne meniť veci k lepšiemu.. PhDr. Vladimír Ledecký starosta obce Spišský Hrhov starosta@vmnet.sk