Aktivní politika zaměstnanosti Společensky účelné pracovní místo

Společensky účelné pracovní místo 1) Podpora zaměstnavatelů při zřizování nových pracovních míst pro uchazeče o zaměstnání nebo zřizování pracovního místa uchazečem o zaměstnání k výkonu samostatné výdělečné činnosti (podnikatelský záměr). 2) Poskytování příspěvku na vyhrazené pracovní místo (úhradu mzdových nákladů) pro konkrétního uchazeče o zaměstnání. Příspěvky poskytuje krajská pobočka Úřadu práce ČR místně příslušná podle místa výkonu práce na základě písemné dohody se zaměstnavatelem.

Postup žadatele o poskytnutí příspěvku: Zaměstnavatel o příspěvek žádá příslušnou krajskou pobočku Úřadu práce, u níž jsou vedeni uchazeči o zaměstnání, kteří mají být umístěni na zřízená či vyhrazená pracovní místa Formuláře žádostí o příspěvek jsou umístěny na webovém portále zaměstnanosti: http://portal.mpsv.cz/sz/zamest/kestazeni#o4

Jaká může být výše příspěvku? Zřízená SÚPM pokud v kalendářním měsíci předcházejícím dni podání žádosti o příspěvek míra nezaměstnanosti (MN) v daném okrese nedosahuje průměrné MN v ČR, maximálně čtyřnásobek průměrné mzdy v národním hospodářství za první až třetí čtvrtletí předchozího kalendářního roku do 10 SÚPM (v roce 2013 max. 97.632,- Kč), nad 10 SÚPM maximálně její šestinásobek (v roce 2013 max. 146.448,- Kč) pokud kalendářním měsíci předcházejícím dni podání žádosti o příspěvek MN v daném okrese dosahuje průměrné míry nezaměstnanosti v ČR, maximálně šestinásobek průměrné mzdy v národním hospodářství za první až třetí čtvrtletí předchozího kalendářního roku do 10 SÚPM, nad 10 SÚPM maximálně její osminásobek (v roce 2013 max.195.264,- Kč) Vyhrazená SÚPM V roce 2013 až do výše 15.000,- Kč

Jak dlouho je možné poskytovat příspěvek na vyhrazená SÚPM? Příspěvek je poskytován po dobu maximálně 12 měsíců Co musí zaměstnavatel splňovat? Nesmí mít V evidenci daní u orgánů Finanční správy ČR ani orgánů Celní správy ČR evidován nedoplatek Evidován nedoplatek na pojistném a na penále na veřejné zdravotní pojištění Evidován nedoplatek na pojistném a na penále na sociálním zabezpečení a příspěvku na státní politiku zaměstnanosti s výjimkou případů, kdy bylo povoleno splácení ve splátkách a není v prodlení se splácením splátek nebo povoleno posečkání daně

Rozšíření SÚPM o formu zkrácených pracovních úvazků Umožnění zaměstnavatelům získání příspěvku až ve výši 12 000,- Kč při přijetí do pracovního poměru dlouhodobě nezaměstnané osoby nebo osob pečujících o děti na zkrácený úvazek. Podpora mladých osob Umožnění zaměstnavatelům získání příspěvku až do výše 24 000,- Kč při přijetí mladého uchazeče o zaměstnání do 30 let.

Pracovníci trhu práce jednotlivých krajských poboček Úřadu práce ČR Kontaktní osoby: Pracovníci trhu práce jednotlivých krajských poboček Úřadu práce ČR http://portal.mpsv.cz/upcr/kp