IV. kongres Sítě mateřských center Máš se starat o dítě, aneb mají rodiče právo dělat v mateřském centru něco „jenom“ pro sebe?

IV. kongres Sítě mateřských center Popispéče o dítě/děti a rodinuprofese předmět činnosti výchova, péčeplnění úkolu od zaměstnavatele cíl činnosti vztahyvýkony způsob hodnocení splnění úkolu -subjektivní pocit odvíjející se od představ jednotlivců o „správné“ péči a výchově, -požadavky vývojové psychologie, kdy je předmětem diskuse, kdo je pro dítě přínosným vychovatelem -objektivně stanovené normy na vykonávanou práci -jasně definované zadání úkolu kdo stanovuje náplň práce ?????zaměstnavatel odměna za vykonanou práci ?????mzda potřebné dovednosti a znalosti rodičovské a rodinné kompetenceformální vzdělání, praxe

IV. kongres Sítě mateřských center O/hodnocení obou oblastí činností  objem práce žen, a zdaleka nejen těch, které jsou na rodičovské dovolené, zůstává takto nedoceněn: podle studie VÚPSV z roku 2010, Rodina a zaměstnání s ohledem na rodinný cyklus,  celkový objem času, který ženy věnují neplacené práci, je oproti mužům více než dvojnásobný (56 hod. vs. 25 hod.), zatímco v zaměstnání tráví pouze o necelou pětinu méně času než muži (40 hod. vs. 47 hod.).

IV. kongres Sítě mateřských center Nově vytvořená hodnota  nově vytvořená hodnota v domácnostech je v SRN rovna 55% výši HDP.  V rámci vzdělávání žen na rodičovské dovolené jsme spočítali, že měsíční výše této nově vytvořené hodnoty je rovna minimálně 51000Kč.

IV. kongres Sítě mateřských center Různé okruhy činnosti, různá kritéria hodnocení 1. Já  dítě: Kolik mojí péče potřebuje? 2. Já  pracoviště:  Co se ode mne bude na pracovišti vyžadovat?  Co přinese tato práce mně? a/ Jaký plat mohu očekávat? b/ Jaký kariérní postup se nabízí? Potřebujeme na sobě pracovat stále, tedy i tehdy, když to po nás bezprostředně nikdo nevyžaduje.

IV. kongres Sítě mateřských center Usmíření rodiny a zaměstnání matka profesionálka

IV. kongres Sítě mateřských center M_ANIMA – flexibilní vzdělávání pro ženy v aktivní fázi rodičovství Nabídka besed, která se může uskutečnit v různých MC či místech stálého setkávání žen, a školení moderátorek těchto míst setkávání, které na závěr školení obdrží manuál 20 vzdělávacích jednotek, které povedou v místě svého působení. Projekt je financován z prostředků ESF prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost a státního rozpočtu ČR.

IV. kongres Sítě mateřských center Děkuji Vám za pozornost Kontakt: Marie Oujezdská