Přehled personálních písemností Centrum pro virtuální a moderní metody a formy vzdělávání na Obchodní akademii T. G. Masaryka, Kostelec nad Orlicí
Přehled personálních písemností Písemnosti při uzavírání pracovního poměru Písemnosti v průběhu pracovního poměru Písemnosti při ukončování pracovního poměru
Písemnosti při uzavírání pracovního poměru Žádost o místo (přihláška do konkurzu, dotaz na místo) Životopis Pozvání ke konkurzu (k osobnímu jednání) Oznámení výsledku výběrového řízení Pozvání k podpisu pracovní smlouvy Osobní dotazník
Písemnosti v průběhu pracovního poměru Dohoda o hmotné odpovědnosti Dohoda o provedení práce Dohoda o pracovní činnosti Dohoda o rekvalifikaci Žádost o kratší pracovní dobu Převedení na jinou práci
Písemnosti při ukončování pracovního poměru Dohoda o ukončení pracovního poměru Výpověď Okamžité zrušení pracovního poměru Ukončení pracovního poměru ve zkušební době Pracovní posudek
Všechny písemnosti, týkající se pracovního poměru, musí obsahovat náležitosti, které stanovuje Zákoník práce Dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr: § 74 až § 77 Uzavření pracovního poměru: § 30 až § 39 Písemnosti v průběhu pracovního poměru: § 40 až 47 Písemnosti při skončení pracovního poměru: § 48 až 73
Pro správné použití jednotlivých paragrafů Zákoníku práce je potřeba sledovat změny a dodatky, které jsou podle potřeby průběžně vydávány.
Přehled personálních písemností Centrum pro virtuální a moderní metody a formy vzdělávání na Obchodní akademii T. G. Masaryka, Kostelec nad Orlicí Použitá literatura: ČSN – Úprava písemností zpracovaných textovými editory Pojmy PEK, NUOV – Těsnopisný ústav Technika administrativy 2 pro střední školy – Kroužek J., Novák J.