Seminář „ Knihovny a senioři“ Hodnota třetího věku Ing. Libuše Nivnická Vsetín 15. – 16.4.2009.

Slides:



Advertisements
Podobné prezentace
Personální řízení v malých podnicích
Advertisements

ŘÍČANSKÝ DENNÍ STACIONÁŘ. Proč stacionář ? ► Slušnost, úcta ke stáří i nemoci a demografický vývoj společnosti nás nutí přemýšlet a rozšiřovat kapacity.
Další zdroje příjmů pro ICM. Hlavní důvody realizace Analýzy nestátního neziskového sektoru  Efektivní komunikace s neziskovými organizacemi – uvnitř.
Změny v podpoře pro období Ing. Marian Piecha, Ph.D., LLM | generální ředitel Brno, 8. října 2013.
Strategické plánování rozvoje územních celků a neziskové organizace Zuzana Guthová, Rosa - společnost pro ekologické informace a aktivity.
Finanční možností svépomocných skupin
Seminář knihoven okresu Vsetín MVK Vsetín, Trendy rozvoje knihoven ve Zlínském kraji se zaměřením na malé knihovny.
Sociodemografická analýza Výzkum potřeb uživatelů Prostějov.
13. prosinec 2006 Kontrolní den VÚBP, Praha Projekt č. CZ / /0349 Kontaktní místo bezpečnosti a ochrany zdraví při práci pro region hl. m.
1 PROJEKT UNIV 2 KRAJE Školy jako centra celoživotního učení IPn SETKÁNÍ ŘEDITELŮ STŘEDOČESKÉHO KRAJE
Asistivní technologie a asistivní život ATIS workshop , Praha Mgr. Filip Novotný Odbor sociálních služeb a sociální práce Ministerstvo práce.
STRATEGIE AGE MANAGEMENTU V ČESKÉ REPUBLICE CZ.1.04/5.1.01/ Mgr. Ilona Štorová AIVD ČR, o. s.
Předpokládaný vývoj počtu osob v produktivním a důchodovém věku Tomáš Fiala katedra demografie Fakulta informatiky a statistiky VŠE Praha.
Škola pro udržitelný život 2010 Plánovací procesy ve škole a vzdělávání Jiří Kulich, Michal Veselý.
Občanské sdružení M‘am‘aloca Nezisková organizace pro podporu komunitního způsobu života, regionálního udržitelného rozvoje, životního prostředí a mezigenerační.
OECD a finanční vzdělávání Stálá mise České republiky při OECD v Paříži Prof. Ing. Karel Dyba, CSc., velvyslanec Třetí mezinárodní konference k finanční.
Spolupráce lokálních institucí Seminář Komunitní role veřejných knihoven ZLÍN
Předpokládaný vývoj počtu osob v produktivním a důchodovém věku
Projekt MODEL = Mobility Opportunities for DisablEd Learners Příležitosti mobilit pro handicapované.
Inovace výuky ve vazbě na požadavky Mezinárodních výukových standardů doc. Ing. Marie Pospíšilová,CSc. SVŠES.
Národní tematická síť F NTS F – národní tematická sít F Ing. Václav Götz 19.listopadu 2007.
KREATIVNÍ ODVĚTVÍ A EVROPSKÉ FONDY NOVÁ SCÉNA ND MARTA SMOLÍKOVÁ Proč podporovat kulturní a kreativní průmysly.
Sociální podnik sociální ekonomika. Pojetí sociální firmy Sociální firma je konkurenceschopný podnikatelský subjekt působící na běžném trhu jehož účelem.
Ing. Martin Kocourek ministr průmyslu a obchodu EXPORTNÍ STRATEGIE EXPORTNÍ STRATEGIE Exportní konference
Blanka Tauberová Městská knihovna Sedlčany ( Městská knihovna v Praze,Knihovnická dílna )
Scope2 INDEX 1. Internet mktng and sales 2. Marketing Strategy 3. International M. 4. Tenders and public procurement 5. Q & A E-commerce (Elektronické.
Ondřej Škorpil 27. října 2011 American Center Řízení agendy CSR ve Skupině ČSOB Na cestě k efektivitě: Jak integrovat CSR do strategického řízení firmy.
TRH PRÁCE V ROCE 2015 Mgr. Jan Záruba Ing. Jiří Halbrštát KA Director
Společenská odpovědnost organizací
Ing. Petr Czekaj, Mgr. Zdeněk Karásek Velké Karlovice, Vytváření strategických partnerství na trhu práce v MSK.
Marketingové prostředí
407 – Vzdělávání pro 21. století Žadatel: Learning Society, občanské sdružení Kontaktní osoba: PhDr Lenka Emrová Mobil: e- mail :
Škola: Střední škola právní – Právní akademie, s.r.o. Typ šablony: III/2 Inovace a zkvalitnění výuky prostřednictvím ICT Projekt: CZ.1.07/1.5.00/
IFLA inspirující Barvy Jižní Afriky World Library and Information Congress: 73rd IFLA GeneralConference and Council August 2007, Durban, South Africa.
Strategie AGE MANAGEMENTu v české republice
Rozvíjení rovných příležitostí a podpora zaměstnatelnosti v Jihočeském kraji Záměr projektu do programu Equal (3.pilíř: Podpora adaptability) Tento příspěvek.
MU Brno, Vzdělávání knihovníků Mgr. Jana Nejezchlebová Moravská zemská knihovna
Komunitní a otevřená škola
Spolupráce škol a sociálních partnerů při tvorbě ŠVP a realizaci výuky Ing. Jana Trhlíková, NÚOV Brno, Projekt je financován Evroským sociálním.
Komunitní role knihoven. Komunití role knihoven je důležitá součást systému knihoven Koncepce rozvoje knihoven Priorita C -9, 10.
374 – Poradenské centrum pro Rating MSP Hospodářská komora hlavního města Prahy Svoboda Jiří, , ESF – JPD.
Plán aktivního stárnutí ve městě Brně součást projektu „Rozvojové dokumenty Strategie pro Brno“ Rodina spojuje generace Projekt Brno-Zdravé.
1 Regionální inovační strategie RIS. 2 O Regionálních inovačních strategiích Projekty RIS mají za cíl podporu rozvoje regionálních inovačních strategií,
Znalost pojištění ve veřejném mínění Bc. Petr Horák Brno, červen 2012 Vedoucí: Ing. Zuzana Hrdličková, Ph.D. Obhajoba bakalářské práce Oponent: Ing. Ondřej.
Iniciativa EQUAL v ČR. Iniciativa EQUAL Samostatná forma pomoci ze strukturálních fondů týkající se mezinárodní spolupráce při prosazování nových prostředků.
MAS Rozvoj Tanvaldska z.s.. 14 obcí obyvatel 43 členů.
Škola: Střední škola právní – Právní akademie, s.r.o. Typ šablony: III/2 Inovace a zkvalitnění výuky prostřednictvím ICT Projekt: CZ.1.07/1.5.00/
Obchodní akademie, Ostrava-Poruba, příspěvková organizace
Shrnutí závěrů prvního konferenčního dne. Komunitní plánování, komunitní služby – jejich dostupnost a financování v Jihočeském kraji Mgr. Petr Studenovský.
„ WORKSHOP „Terénní sociální práce v sociálně vyloučených lokalitách Moravskoslezského kraje – práce se závislými klienty“ Vyhodnocení a shrnutí výstupů.
PPSD Personální a poradenské družstvo Ing. Vojtěch Miler předseda družstva Hlavní principy sociálního podnikání obcí a MAS Informační seminář MAS Region.
VÝZKUM A INTERNET Internet Advertising Conference Vít Smékal, OMG
Chování kupujících  Chování kupujících je složitý proces, který ovlivňuje řada vnitřních i vnějších činitelů a marketingový odborníci mohou znalost.
 Vztahy s veřejností můžeme zaznamenat už v dávné historii. V Mezopotámii, Asýrii, Persii a Egyptě, stejně jako v antickém Řecku a Římě se používalo.
Rodina na Vysočině výsledky empirických výzkumů uskutečněných v kraji Vysočina v letech 2005 – 2010 konference Rodinná politika v centru pozornosti krajů.
Přínos projektu VIP Kariéra II – Kariérové poradenství v podmínkách kurikulární reformy Ing. Jiří Vojtěch, hlavní manažér projektu, vedoucí oddělení pro.
Czech Statistical Office Na padesátém 81, Praha, Český statistický úřad odd. regionálních analýz a informačních služeb Praha Jana Podhorská.
„Podpora zaměstnanosti Litoměřicka“ CZ.1.04/3.3.05/ Projekt je financován z prostředků ESF prostřednictvím Operačního programu Lidské zdroje a.
Meath Local Sports Partnership - Committed to the development of sport in Meath Místní sportovní partnerství Meath.
Pracovní schůzka aktérů integrace - příprava navazujícího projektu „Jihomoravské regionální centrum na podporu integrace cizinců 2010“ 30. září 2009 EVROPSKÝ.
1 PROJEKT UNIV 2 KRAJE Školy jako centra celoživotního učení Jana Bydžovská KULATÝ STŮL MŠMT – PŘEDSTAVENÍ INDIVIDUÁLNÍHO NÁRODNÍHO PROJEKTU
Mgr. Petr Hanuš KOORDINÁTOR ODBORNÝCH SEKCÍ ASOCIACE POSKYTOVATELŮ SOCIÁLNÍCH SLUŽEB ČR ŘEDITEL SEKCE SOCIÁLNÍCH SLUŽEB UNIE ZAMĚSTNAVATELSKÝCH SVAZŮ ČR.
Kvalita života Chybí zázemí pro setkávání lidí Chybí setkávání a společně trávený čas lidí, jako prostředek komunikace, posilování sociálních vazeb atd.
Vzdělávací oblast: Ekonomické vzdělávání Tematická oblast:
Přístupnost , univerzální design a přístupnost
Věk sám o sobě není důvodem zvýšené potřeby péče.
SmoČR a senioři v obcích
STRATEGIE AGE MANAGEMENTU V ČESKÉ REPUBLICE CZ.1.04/5.1.01/
„Cesta k městu“ STRATEGIE PRO MLÁDEŽ PO KARVINSKU
Výzvy digitální ekonomiky pro společnost
Transkript prezentace:

Seminář „ Knihovny a senioři“ Hodnota třetího věku Ing. Libuše Nivnická Vsetín 15. –

Hodnota třetího věku Senioři – zákazníci budoucnosti Demografický vývoj Senioři a podnikání Senioři a knihovny Mezinárodní příklady přístupů ( IFLA )

Hodnota třetího věku V České republice je dnes přibližně 14 % osob starších 65 let, v roce 2030 by měla starší generace tvořit téměř 23% a podle odhadů Českého statistického úřadu vzroste tento podíl do roku 2050 až na 33%. Ve starších věkových skupinách převládají ženy.

Hodnota třetího věku  Trend stárnutí populace je celosvětovým problém. Často o něm mluvíme, děláme však dostatek pro to, abychom s tímto jevem účinně pracovali?

Hodnota třetího věku Senioři a podnikání ( versus knihovny a senioři ) Podnikání budoucnosti: vyplatí se služby seniorům „ Kdo chce vydělat na stárnutí populace měl by se zaměřit například na zdravotní a sociální služby pro seniory. Češi ale zatím podobné příležitosti opomíjejí.“ Zdroj: Jitka Langhamrová, vedoucí katedry demografie na VŠEhttp://ihned.cz/1

Hodnota třetího věku Zejména menší firmy neuvažují z pohledu dlouhodobé strategie - ženou se za momentálním úspěchem. Čeští menší podnikatelé v porovnání s těmi zahraničními se chovají tak, jako by postrádali schopnost dlouhodobého strategického myšlení. Zahraniční podnikatelé zpravidla formulují dlouhodobé strategické záměry, ve kterých počítají mj. i s demografickými změnami a jejich dopady na populaci a podnikání velké firmy se stárnutím počítají.

Hodnota třetího věku Jaké kroky by měli podnikatelé udělat, aby se na tyto problémy připravili a zároveň využili podnikatelské příležitosti, které sebou stárnutí populace nese? zmapovat si z demografického pohledu region, ve kterém chtějí podnikat – zjistit mj. věkovou skladbu obyvatelstva, počet žen, mužů a dětí zjistit, jaká je dostupnost jejich podniku pro možné zákazníky provést odhad vývoje populace na daném území přizpůsobit tomu svou nabídku

Hodnota třetího věku  Reklama zapomíná na seniory. Dělá chybu.  Doktoři nám zatím nepředpovídají smrt, zato marketing ano.“ Zdroj: „

Hodnota třetího věku Reklamní průmysl stále podceňuje zákazníky nad 50 let Přitom ve vyspělých zemích jsou právě tito zákazníci potenciální významnou cílovou skupinou I v Česku je potřeba počítat s tím, že člověk ve věkové skupině nad 50 let je zkušenější a sebevědomější při rozhodování. Je přístupný marketingu, ale je cyničtější a s většími pochybnostmi.

Hodnota třetího věku Knihovny a senioři ( versus Senioři a podnikání) Je situace knihoven v něčem zásadně odlišná?

Hodnota třetího věku Známe demografickou skladbu našeho okolí? Je senior náš zákazník budoucnosti ? Umíme jim nabídnout dobré služby? Děláme nějaký marketing ? Pokud ano, děláme ho dobře? Závěr: není nutné hledat zcela samostatné cesty. Knihovny jsou integrální součásti společnosti a potenciální zákazníci mají stejné chování ke všem subjektům, které jim mohou nabídnout užitečné služby. Marketing v podnikatelské sféře tedy může v mnohém knihovnám napomoci. K tomu je třeba dobře přiřadit specifika, silné i slabé stránky knihoven, odhalit jejich příležitosti i hrozby.

Hodnota třetího věku Mezinárodní příklady přístupů

Hodnota třetího věku Stárnutí má každodenní vliv na každého člověka společnosti. Sociální, ekonomické a biologické problémy, které jsou výsledkem stárnutí vytváří tlak na všechny typy knihoven, zejména pak na veřejné knihovny. Považují knihovny služby seniorům opravdu za důležité? Věnují knihovny skutečně dostatečnou pozornost službám seniorům? Zabývají se knihovny opravdu službami seniorům komplexně?

Hodnota třetího věku 63rd IFLA General Conference - Conference Programme and Proceedings - August 31- September 5, 1997 Global Greying: Successful Strategies for Bridging Information Gaps with the Elderly Population Allan M. Kleiman Director, Cranbury Public Library Cranbury, New Jersey z pohledu KOMPLEXNOSTI: Následující teze, které je možné považovat za základní pilíře služeb pro seniory.

Hodnota třetího věku Knihovny slouží veřejnosti cestou: CONTRIBUTING - PODPORY vytváření pozitivních postojů ke stárnutí a starým PROVIDING - POSKYTOVÁNÍM informací a vzdělávání o stáří, jeho problémech pro staré stejně tak jako pro odboníky, kteří pracují se strými lidmi FACILITATING - USNADŇOVÁNÍ využívání knihovny seniory cestou zlepšování knihovního vybavení ( celkového designu) a dopravní dostupnosti PROVIDING- POSKYTOVÁNÍ knihovních služeb vhodných pro speciální potřeby seniorů, včetně minorit vázaných na domov ( nemobilních) nebo pobývajících dlouhodobě v různých institucích UTILIZING - VYUŽÍVÁNÍM potenciálu seniorů ke získávání jejich vrstevníků a jako zdroj znalostí při formování intergeneračního plánovaní aktivit EMPLOYING – ZAMĚSTNÁVÁNÍM seniorů ve službách

Hodnota třetího věku INVOLVING – ZAPOJOVÁNÍM seniorů při plánování aktivit a služeb pro celou populaci DEVELOPING – ROZVOJEM spolupráce s dalšími agenturami a skupinami zabývajícími se problémy a službami pro seniory PROVIDING - POSKYTOVÁNÍM programů,služeb a informací pro nastávající důchodce ( odchod z aktivního produktivního života) CONTINUALLY - NEPŘETRŽITÉ vyhledávání cest vedoucích k co nejvyšší efektivitě poskatovaných služeb, vyhledávání možností financování ( granty) a a zakotvení finančjích potřeb ve vazbě na potřeby seniorů do řádného rozpočtu knihovny

Hodnota třetího věku AVŠAK : Kategorie seniorů jako taková je příliš široká pro zdravé formování služeb. V rámci termín senior mají detailnější věkové skupiny 55 – 65, 65 – 80, 80 – 100 své specifické potřeby a také požadavky. Proto potřebujemr pro tyto skupiny různorodost: informací rekreativních a vzdělávacích programů ZÁVĚR: Knihovny tedy mají dvě možnosti. Buď aktivně vytvářet a nabízet služby pro seniory nebo je tito budou hledat jinde ( internet, jiné instituce).

Hodnota třetího věku WORLD LIBRARY AND INFORMATION CONGRESS: 74TH IFLA GENERAL CONFERENCE AND COUNCIL August 2008, Québec, Canada 4/index.htmhttp:// 4/index.htm “Senior Spaces: The Library Place for Baby Boomers, Older Adults & Their Families” Allan M. Kleiman Old Bridge, New Jersey (USA) Zabývají se knihovny opravdu službami seniorům komplexně? Jsou pro tyto služby dobře vybaveny?

Hodnota třetího věku Projekt, který znamenal komplexní přístup k řešení dané problematiky. přerod původní ho minimálního prostoru do “Senior Spaces: The Library Place for Baby Boomers*, Older Adults and Their Families.” Na základě tohoto nového prostoru knihovna staví a kontinuálně rozvíjí programy a služby tak, aby vyhovovaly měnícím se potřebám mnohovrstevné slupiny seniorů a jejich rodin. * baby-boomer generation (those born between 1946 and 1964) To co bylo unikátní při této přeměně bylo také intenzivní zapojení veřejnosti, využití technologie Web2.0, blog „ Senior Spaces“ se stal obchodní značkou („ brand“)

Hodnota třetího věku To co bylo unikátní při této přeměně bylo také intenzivní zapojení veřejnosti, využití technologie Web2.0, orspaces, blog ogspot.com/. orspaces ogspot.com/ „ Senior Spaces“ se stal obchodní značkou („ brand“)

Hodnota třetího věku Autor konstatuje, že knihovny jsou pro služby seniorům většinou nejenom špatně vybaveny, ale mnohdy pohlíží na tuto skupinu jen jako na lidi žijících v domově důchodů a potřebující maximálně knihy s velkým písmem. Avšak jen velmi málo knihove v New Jersey vytvořilo skutečně specifické programy pro tyto skupiny. Na straně druhé noví senioři očekávají od knihoven služby v podobě relaxace, celoživotního učení, občanské angažovanosti, námětů pro další pracovní kariéru ( second careers), příležitost pracovat jako dobrovolníci.. V rámci interní debaty se nesla klíčová myšlenka – najít inovativní cesty a dostat programy a služby bod jeden zastřešující „ deštník“.

Hodnota třetího věku Základem bylo vytvoření fyzického prostoru uvnitř knihovny, které dalo seniorům konkrétní „zakotvení“ uvnitř knihovny. Vzniklo sedm sekcí ( zátok) – jedna z nich - „ Senior Space“. včetně výukové místnosti. Pozornost byla věnována vnitřnímu vybavení nábytkem. Protože rozpočet byl omezen design vybavení vznikl jako mix nového a starého, červeného a modrého. Tato cesta mj. znamená snadnější dostupnost i pro menší knihovny bez nutnosti dodatečného financování a možnost vytvoření jejich vlastního prostoru pro seniory.

Hodnota třetího věku Koncept prostoru je stavěn na myšlence „ prostor uvnitř prostoru“. Je to místo, ke se klienti mohou aktivně věnovat sebevzdělávání a objevování. Jsou zde různé typy židlí od „ tvrdých“ až po pohodlné lenošky jaké máte doma, stoly výškově uzpůsobené pro vozíčkáře, velké monitory počítačů, klávesnice s velkým písmem, „ talking books“, lupa, knihy s velkým písmem, poslech hudby či knih na CD/DVD příjem “Radio Reading Service” in New Jersey Centrem celého prostoru je pak „ knihkupectví“ s tématickými sekcemi.

Hodnota třetího věku Programy I když fyzický prostor je podstatný pro „ zakotvení“ v knihovně, jsou to vlastní programy, které mohou přitáhnout nejen stávající klienty, ale především potenciální. Vytvořili ustálené denní koncepty: Pondělí – klub karetních hráčů, úterý Mah Jong players, čtvrtek crafters. Nejaktivnější pak byl klub the Savvy Seniors, tedy ti, kteří mají knihovnu jak základnu pro jejich programy, společenské a dobrovolnické aktivity. Pátek pak „ Seniors Fridays“ – prgramy široce koncipované tak, aby oslovovaly muže i ženy, poskytují rekreativní i vzdělávací možnosti. Součástí těchto pátku jsou i programy, kde lidé spolu hovoří a vyměňují si zkušenosti., diskutují nad shlédnutými filmy, esistuje i dámský diskusní klub.

Hodnota třetího věku Technology & Web 2.0 Standardní byla výuka práce na PC ( organizováno měsíčně) Další kroky: digitální fotoaparát, blogging, Second Life, gaming with Wii

Hodnota třetího věku S tímto neměli doposud zkušenosti. Pouze nepravidelně pořádali takovéto akce pro teenagery. Přesto to zkusili a využili k tomu právě teenagery. Celá záležitost měla výrazně sociálně společenský aspekt než soutěžní. Senioři se cítili více jako teenageři proto, že se aktivně zapojili do využívání možností současných technologií. Mnohé k tomuto hraní povzbudili jejich vnoučata či rodina. Mezi účastníky vznikala kamarádství.

Hodnota třetího věku Další příklady ze stránek IFLA demonstrující další varianty práce se seniory:

Hodnota třetího věku Library services to the homebound elderly in Denmark Gyda Skat Nielsen Søllerød Public Libraries Søllerød, Denmark Library Services to Institutions for the elderly in Sweden Birgitta Irvall Swedish Library of Talking Books and Braille Enskede, Sweden

Hodnota třetího věku WORKING TOGETHER: COMMUNITY-LED LIBRARIES TOOLKIT The toolkit is available at: Guidelines for Library Services to Persons with Dementia Helle Arendrup Mortensen and Gyda Skat Nielsen “Aging and Verbal Creativity - Creative Writing for Elderly in the Library” Oddgeir Synnes Hordaland County Library Bergen, Norway

Hodnota třetího věku Závěr: Senioři jsou naši významní klienti budoucnosti Společnost obecně i knihovny dostatečně nedoceňují potenciál třetího věku a málo jej využívají Knihovny přes pestré a různorodé aktivity nemají v dostatečné míře komplexně pojaté služby zaměřené na seniory. Co dokumentovaly snímky v prezentaci …. ?

Hodnota třetího věku Děkuji za pozornost. Diskuse ………. Libuše Nivnická Knihovna Jiřího Mahena v Brně