Frederick Irving Herzberg

Prezentace na téma: "Frederick Irving Herzberg"— Transkript prezentace:

1 Frederick Irving Herzberg
Zpracovali: Kateřina Nováková, Vladimír Zeman 126TERI 1 ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

2 Obsah prezentace Životopis Základní pojmy Teorie motivace
Maslowova teorie Teorie dvou faktorů 126TERI 2 ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

3 Životopis 126TERI 3 ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stvabenictví

4 Základní pojmy Motiv Motivace Manipulace Psychologie 126TERI 4
ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

5 Základní pojmy Motiv 126TERI 5
ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

6 Motivace Česká praxe Západní praxe Pozitivní motivace
Negativní motivace 126TERI 6 ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

7 Základní pojmy Manipulace 126TERI 7
ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

8 Psychologie 126TERI 8 ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

9 Teorie motivace K čemu slouží 3 základní skupiny
Teorie zaměřená na poznání motivačních příčin Teorie zaměřená na průběh motivačního procesu Teorie zaměřené na speciální účely 126TERI 9 ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

10 Teorie - motivačních příčiny
Základní myšlenka Nejpopulárnější teorie Maslowova teorie hierarchie potřeb Herzbergova teorie dvou faktorů Alderferova teorie tří kategorií potřeb 126TERI 10 ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

11 Maslowova teorie hierarchie potřeb
126TERI 11 ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

12 Herzbergova teorie dvou faktorů
126TERI 12 ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

13 Herzbergova teorie dvou faktorů
Motivační faktory Zdravotní faktory (ve smyslu duševního zdraví) 126TERI 13 ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

14 Herzbergova teorie dvou faktorů
Motivační faktor: Úspěch Uznání Samostatná práce Odpovědnost Podpora Růst povýšení 126TERI 14 ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

15 Herzbergova teorie dvou faktorů
126TERI 15 ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

16 Herzbergova teorie dvou faktorů
Nešťastní lidé jsou ti, kteří se zaměří pouze na peníze. Vyhrají v loterii, ukončí práci a změní životní styl. Život se stane prázdný a nesmyslný. Peníze, které utratili nestačili k udržení lidského ducha. 126TERI 16 ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

17 Herzbergova teorie dvou faktorů
Zdravotní faktory (ve smyslu duševního zdraví): Platu a další požitky (osobní automobil, mobilní telefon..) Fyzické pracovní podmínky Vztahy se spolupracovníky Dozor 126TERI 17 ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

18 Herzbergova teorie dvou faktorů
Práce a přirozenost člověka ( Work and the Nature of Man 1966) Manažerské volby ( The Managerial Choice 1982) Herzbergova motivace ( Herzberg on Motivation 1983) 126TERI 18 ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126

19 Herzbergova teorie dvou faktorů
Děkujeme za pozornost 126TERI 19 ČVUT v Praze Fakulta stavební Katedra ekonomiky a řízení ve stavebnictví 126