Stáhnout prezentaci
Prezentace se nahrává, počkejte prosím
1
Charakteristika řízení
Metody a techniky v řízení
2
STRUKTURA PŘEDMĚTU Charakteristika řízení. Metody a techniky v řízení.
Vývoj teorií řízení Organizační systémy, organizační struktury Řídící struktury, kvalifikační struktury Manager v procesu řízení, managerské funkce
3
Psychologie osobnosti managera.
Vedení lidí, styly vedení lidí Komunikace v organizaci Motivace pracovníků Systémové pojetí managerské práce Organizační kultura Efektivnost řídící práce
4
Znalostní zázemí organizace.
5
Management Vykonavateli managementu jsou lidé
Management je disciplinou se širokým aplikačním záběrem Management lze aplikovat na různých organizačních úrovních Posláním managerské činnosti je dosažení úspěšnosti – prosperity Management tvoří podstatnou část poznatků, které jsou pro úspěšné podnikání nezbytné
6
Úspěšně řídit znamená Znát (kvalifikace) Mít pravomoc (hierarchie)
Chtít (motivace) Stačit (aktualizace poznatků)
7
Základní managerské přístupy k podnikání
Cílová představa Motivace Načasování podnikatelské akce Profesní a kvalifikační příprava Postup realizace Zdroje
8
Metody a techniky v řízení
Metoda je promyšlený postup činnosti k dosažení cíle Metody organizačního výzkumu Metody kybernetického přístupu Metody organizačního přístupu Metody sociálně psychologické
9
Kybernetický přístup Metoda „černé schránky“ Metoda analogií
Metoda modelování
10
Organizační přístup Analytické Normativní Syntetické Prognostické
11
Sociálně psychologický přístup
Procedury: Statistické Monografické Typologické Experimentální Historické
12
Megatrendy v řízení Zvyšující se komplexnost Rychlost změn
Složitost řízení Tlak na výkonnost, úspěch a výsledky
Podobné prezentace
© 2024 SlidePlayer.cz Inc.
All rights reserved.