Mateřská a rodičovská dovolená Zákoník práce Finanční zabezpečení rodiče dávkami státní sociální podpory od 1.1.2008
Zákoník práce rodič v pracovním poměru zásada rovnosti a rovného zacházení zvýšená ochrana rodičů
Mateřská dovolená důležitá osobní překážka v práci celková délka – maximálně 28 (37) týdnů minimální délka – 14 týdnů (po porodu min. 6 týdnů) finanční zajištění – peněžitá pomoc v mateřství(nemocenské poskytované v souvislosti s porodem) nebo rodičovský příspěvek
Rodičovská dovolená důležitá osobní překážka v práci délka max. 3 roky od narození dítěte finanční zajištění – rodičovský příspěvek
Dávky státní sociální podpory porodné rodičovský příspěvek přídavek na dítě sociální příplatek
Obecné podmínky nároku trvalý pobyt výše příjmu – přídavek na dítě, sociální příplatek rodina - osoba oprávněná a osoby společně posuzované životní minimum (přídavek, sociální příplatek) žádost o dávky
Porodné nárok má matka dítěte výše - 13.000,- na každé dítě
Přídavek na dítě nárok má nezaopatřené dítě příjem rodiny nepřevyšuje 2,4 – násobek částky životního minima výše dávky 1. dítě do 6 let – 500,- Kč 2. dítě 6-15 let – 610,- Kč 3. dítě 15-26 let – 700,- Kč
Sociální příplatek nárok má rodič pečující o dítě příjem rodiny nepřevyšuje 2 – násobek částky životního minima zohledněna sociální situace konkrétní rodiny výše dávky – individuální
Rodičovský přípěvek nárok má rodič dítěte doba pobírání – do 2, 3, 4 nebo 7 let věku dítěte volba doby pobírání ovlivňuje výši dávky výše rodičovského příspěvku : zvýšená výměra – 11.400,- Kč základní výměra – 7.600,- Kč snížená výměra – 3.800,- Kč možnost návštěvy předškolního zařízení výdělečná činnost rodiče