Prezentace se nahrává, počkejte prosím

Prezentace se nahrává, počkejte prosím

EKONOMICKÁ HODNOTA DOBROVOLNICTVÍ ADRA ČR Jakub Dostál, Marek Vyskočil.

Podobné prezentace


Prezentace na téma: "EKONOMICKÁ HODNOTA DOBROVOLNICTVÍ ADRA ČR Jakub Dostál, Marek Vyskočil."— Transkript prezentace:

1 EKONOMICKÁ HODNOTA DOBROVOLNICTVÍ ADRA ČR Jakub Dostál, Marek Vyskočil

2 Výzkum  Cílem je odhadnout ekonomickou hodnotu práce vykonané dobrovolníky vzorové organizace ADRA ČR v letech 2011 až 2013  Za pomoci metody mzdy specialisty, srovnané s metodou obecné mzdy ČSÚ

3 Účel  Za účelem informování následujících subjektů o ekonomické hodnotě dobrovolnictví ADRA ČR:  Veřejná správa  Dobrovolníci  ADRA ČR  Média a veřejnost  Poukázat na rozdíl mezi používanými metodami pro stanovení hodnoty dobrovolnictví  Např.: Problém potřeby metody pro kofinancování

4

5 ADRA ČR  Dobrovolnictví podle zákona č. 198/2002 Sb., o dobrovolnické službě  Cca 1500 pravidelných dobrovolníků  Cca 8 % dobrovolnictví podle zákona o dobrovolnické službě  Cca dobrovolnických hodin ročně  Cca 0,1 % hodnoty dobrovolnictví v ČR (hrubý odhad na základě výpočtů ČSÚ)  Cca 10 % hodnoty dobrovolnictví v sociálních službách v ČR (2011)

6 Hlavní argumenty pro měření dobrovolnické práce  Salamon, Sokolowski a Haddock (2011:220), Ironmonger (2008):  Nekvantifikovaná hodnota může od dobrovolnictví odrazovat, zatímco kvantifikovaná hodnota může k němu povzbuzovat.  Nekvantifikovaná hodnota dobrovolnictví může ztěžovat získávání finanční podpory.  Nekvantifikovaná hodnota může komplikovat finanční řízení dobrovolnictví (státu i NNO)

7 Výzkumy hodnoty dobrovolnictví  Výzkum celosvětové hodnoty dobrovolnictví (Salamon, Sokolowski a Haddock 2011, s. 236).  1,348 bilionu USD (2005)  971 milionů dobrovolníků (2005)  ILO Manual on the measurement of volunteer work (2011)  Pravidelná šetření statistických úřadů  Např. ČSU 6 až 11 miliard CZK (2005 – 2010).  Šetření MPSV ČR (2011)  NNO (IFRC 2011), Diakonie ČR (2014), atd.

8 Metody určování hodnoty dobrovolnictví

9 Příklad metod oceňování dobrovolnictví  Minimální mzda48,10/50,60  Tošner1,5 * minimální mzdy  Mzda specialistyviz předchozí  Mediánová mzda 137,38 Kč  Průměrná mzdaplatová sféra/ celkem?  Independent sector1,12 * průměrná mzda

10 Metoda mzdy specialisty  Mzdy specialisty  vymezení oblastí speciálních činností  nalezení tržních substitutů dle CZ-ISCO  určení mediánové mzdy dle šetření MPSV POZN.: hlavní třídy (1), třídy (11), třídy zaměstnání (111), podskupiny (1111) a kategorie zaměstnání (11111).

11 Tabulka oceňování dobrovolnické práce Fondu pro NNO, financovaného z EHP fondů Typové činnostiHodinová sazba Dobrovolníci pečující o děti, pomocníci s předškolní výchovou160 Dobrovolník pro oblast např. PR manažer, fundraiser, personalista, apod.161 Dobrovolník pro volnočasové aktivity a neformální vzdělávání (např. vedoucí tábora)160 Grafické práce138 Koordinování dobrovolníků158 Lékařská výpomoc283 Manažerské a koordinátorské práce na projektu158 Pomoc při prodeji 104 Pomoc s osobní asistencí (sociální pracovník)126 Pomoc s překlady/tlumočením 121 Právní služby139 Psycholog167 Rehabilitační pracovník, fyzioterapeut130 Specializovaná/ metodická činnost pro environmentální nebo sociální oblast157 Terénní pracovník (pro environmentální oblast), průvodce101 Učitelé pro práci s cílovými skupinami160 Všeobecná zdravotní sestra179 Výpomoc s provozní administrativou121 Výpomoc s distribucí letáků/informačními kampaněmi 94 Výpomoc s úklidem/pomocnými pracemi 83 Výpomoc v kuchyni 86 Výpomoc s finanční administrativou144 Webmaster, ostatní činnosti v ICT154 Zdravotní asistent/ka (ošetřovatel/ka)103

12 Zjišťování dat od ADRA ČR  Koordinátor za ADRA ČR  Vedoucí 10 DC zjišťovali data (počty dobrovolníků, hodin a návštěv) od 118 přijímajících organizací z 27 měst  Zaznamenávání do tabulky na google docs

13 Výsledky výzkumu

14 ADRA - dle oblastí dobrovolnictví ADRA 2013 Počet dobrovolníků Počet hodin Počet návštěv Ekonomická hodnota (CZK) Sociální služby Služby ve zdravotnictví Pět P Individuální klienti Charitativní obchody Vzdělávací služby Kulturní akce Total

15 ADRA dle oblastí dobrovolnické práce

16 ADRA dle velikosti center

17 Data o složení dobrovolníků Šmídtová, M. (2012)

18 Hodnota dobrovolnictví dle skupin dobrovolníků Kategorie podílpočethodnota Senioři13% Nezaměstnaní28% Studenti33% Zaměstnaní20% Na rodičovské dovolené2% Nezjištěno4% Celkem100% Source: compiled by the authors with data from Šmídtová, M. (2012)

19 Dobrovolníci v oblastechhodinyhodnota Sociální služby Zdravotnictví Pět P Individuální klienti Charitativní obchody Školské Kulturní v ADRA celkem Průměrné hodnoty na dobrovolníka (za 1 rok)  Získány průměrné hodnoty na jednoho typického dobrovolníka  v oblastech činností  dle dobrovolnických center

20 Rozdíl metod  Mzda specialisty x obecná mzda (ČSÚ) ČSÚ (137 Kč/hod) Specialista Rozdíl V případě dobrovolnické činností celé organizace ADRA je hodnota dle ČSÚ vyšší o 22,7 % Sociální služby113,4 Zdravotnictví113,4 KIP tým113,4 Pět P95,2 Individuální klienti95,2 Charitativní obchody81 Školské175,6 Kulturní86, Mediánová mzda ČSÚ ,87137,38 Zvolené mzdy specialistů Vývoj obecné mediánové mzdy ČSÚ

21 Závěry  Hodnota dobrovolnické práce ADRA ČR je v řádech milionů a není zachycena standardními ekonomickými indikátory (např. HDP)  Významná část dobrovolníků jsou primárně ekonomicky neaktivní (významná část jimi vytvořeného podílu)  Prací v drobném rozsahu (30 h) lze přispět nezanedbatelnou částkou (3 218 Kč)  Použití mediánové mzdy pro jednotlivé organizace (typy dobrovolnictví) s sebou může nést neúměrné zkreslení  Mediánová je mzda opodstatnitelná při absenci podrobnějších dat (např. rozsáhlá celostátní šetření)

22 Děkujeme za pozornost


Stáhnout ppt "EKONOMICKÁ HODNOTA DOBROVOLNICTVÍ ADRA ČR Jakub Dostál, Marek Vyskočil."

Podobné prezentace


Reklamy Google