9. Strategické forum 8. – Spokojený a motivovaný tým jako základ výjimečného společenství Roman Vacho Generální ředitel Grandhotel PUPP Karlovy Vary, a.s.
Spokojený a motivovaný tým jako základ výjimečného společenství Agenda - Teorii jsme se učili ve škole - Budu hovořit z pohledu zkušeností více než 20 let osobních zkušeností - Spokojený tým, je možné jej mít ? - Co a jak děláme v naší společnosti
Spokojený a motivovaný tým jako základ výjimečného společenství Existuje spokojený tým? Rozpor mezi několika skupinami Majitelé Spolupracovníci klient
Spokojený a motivovaný tým jako základ výjimečného společenství Základem všeho je vzájemné a úplné pochopení
Spokojený a motivovaný tým jako základ výjimečného společenství
Tradice versus současnost Je možné tento moment využít při budování hrdosti členů týmu ?
Spokojený a motivovaný tým jako základ výjimečného společenství
Na tvorbu týmu má velký vliv kvalitní sociálního programu společnosti !!! Co si pod ním představit ?
Spokojený a motivovaný tým jako základ výjimečného společenství Celoživotní vzdělávání jako základ úspěšnosti celého týmu
Spokojený a motivovaný tým jako základ výjimečného společenství Oslava Může mít mnoho forem
Spokojený a motivovaný tým jako základ výjimečného společenství
Obor služeb má jednu výhodu, která je nevýhodou současně Pracujeme s lidmi pro lidi To není vždycky jednoduché
Spokojený a motivovaný tým jako základ výjimečného společenství Nejdůležitější je atmosféra, kterou manager ve firmě je schopen nebo neschopen vytvořit Musí být upřímná a přirozená, jinak funguje kontraproduktivně
Spokojený a motivovaný tým jako základ výjimečného společenství Děkuji za pozornost a přeji Vám hodně radosti ve spokojených týmech