Ředitelka Mgr. Alena Sakařová Mentor Bc. Alena Bártíková Biografie, plánování péče o klienty a mimořádné překážky v praxi.

Slides:



Advertisements
Podobné prezentace
Podpora plánování rozvoje sociálních služeb formou založení odborných partnerství CZ.1.04/3.1.03/
Advertisements

Jak začít se změnou? Domov pro seniory Tovačov Mgr. Lenka Olivová „Člověku člověkem.“
Sociálně aktivizační služby pro rodiny s dětmi D.R.A.K., o.s.
„ MNOHO LIDÍ SE DOSTALO D Á L, NEŽ MOHLI, PROTOŽE SI O NICH NĚKDO JINÝ MYSLEL, ŽE MOHOU.“ Centrum pro sluchově postižené Hodonínsko, o.p.s.
2. část Zařízení zajišťuje praní prádla, úklid společných i bytových prostor. Zejména uživatelé pobočky jsou podporováni v nácviku péče o domácnost.
Tento projekt je spolufinancován Evropským sociálním fondem a státním rozpočtem ČR. Realizace projektu: –
PROJEKTY ZAMĚŘENÉ NA VZDĚLÁVÁNÍ DOSPĚLÝCH Dříve realizované projekty PALMIF – 3 projekty (Fond aktivních opatření trhu práce) PALMIF – 3 projekty (Fond.
Formy a druhy sociálních služeb. Sociální služby Činnost zajišťující pomoc a podporu osobám za účelem sociálního začlenění nebo v rámci prevence před.
Sekce státní služby tisková konference RNDr. Josef Postránecký náměstek MV pro státní službu.
1.VYHLÁŠENÍ RESORTNÍCH BEZPEČNOSTNÍCH CÍLŮ MZ na období červen 2011– duben PODEPSÁNÍ PROHLÁŠENÍ WHO „Čistá péče je bezpečnější“
Podpora odborných partnerství v sociálních službách, existuje ano či ne?
Příloha č. 1 – specifikace předmětu plnění Řízení lidských zdrojů Procesy a nástroje VZ 2015.
Domov pro osoby se zdravotním postižením Všebo ř ice Z ř izovatel: Ústecký kraj Adresa: Pod Vodojemem 312/3C, Ústí nad Labem Vznik: v roce 1995.
Městský úřad Šumperk Implementace modelu CAF
Evropské jazykové portfolio v praxi TENTO PROJEKT JE SPOLUFINANCOVÁN EVROPSKÝM SOCIÁLNÍM FONDEM A STÁTNÍM ROZPOČTEM ČESKÉ REPUBLIKY.
IP Systémová podpora procesů transformace systému péče o ohrožené děti a rodiny Jihlava 25. listopadu 2014.
Motivační seminář projektu Motivační seminář projektu „Motivace žáků ke studiu technických předmětů“
Hodnocení pedagogických pracovníků manažerská dovednost = účinný nástroj manažerská dovednost = účinný nástroj řízení a kontroly pracovníků řízení a kontroly.
Projekt Zvyšování kvality života uživatelů sociálních služeb se zdravotním postižením ve Zlínském kraji je spolufinancován Evropským sociálním fondem prostřednictvím.
KRAJSKÝ AKČNÍ PLÁN ROZVOJE VZDĚLÁVÁNÍ PLZEŇSKÉHO KRAJE Aktuální informace.
1. WORKSHOP.
Věcné autority v roce 2016
Program meziregionální spolupráce INTERREG EUROPE
Platformy projektu KAP LK
PODPORA KRAJSKÉHO AKČNÍHO PLÁNOVÁNÍ
Ucelené řešení pro řízení lidských zdrojů, ekonomiky a logistiky
Úřad práce České republiky
STANDARDY KVALITY V SOCIÁLNÍCH SLUŽBÁCH „SKSS“
Centrum ÁČKO, p.o. Valašské Meziříčí
Název projektu: Drogové závislosti - násilníci a oběti Bc
Vysoká škola technická a ekonomická v Českých Budějovicích
Lidé, kteří pečují o své blízké s postižením
Praha, 1. – ročník mezinárodní konference k profesnímu rozvoji pedagogických pracovníků Profesní rozvoj pedagogů.
METODIKA ZAVÁDĚNÍ UIS NA JINÝCH UNIVERZITÁCH
Vyšší odborná škola a Střední škola, Varnsdorf, příspěvková organizace
Společenská odpovědnost ve školství
STANDARDY KVALITY V SOCIÁLNÍCH SLUŽBÁCH „SKSS“
DĚTI VĚZNĚNÝCH RODIČŮ Zkušenosti a plány Věznice Světlá nad Sázavou
8. Spolupráce MŠ se školskými poradenskými zařízeními
Vznik pracovního poměru
Mgr. Kateřina Korcová, Ph.D. UZB003 – jaro 2016
Základní informace o poskytovateli
Název školy: Základní škola a mateřská škola, Hlušice
Adaptace jedinců v novém pracovním prostředí
Kvalita-Inkluze-Poradenství-Rozvoj (KIPR)
Služby následné péče.
Společenská odpovědnost organizací Město Třebíč 21. září 2017
Workshop projektu systémová podpora sociální práce v obcích na téma:
IKI jako prostředek pro komunikaci mezi VS a občany Pavel Parma
ČINNOST UNO OK V OBDOBÍ 2014+
MODERNIZACE ODBORNÉHO VZDĚLÁVÁNÍ
Aktualizace organizační struktury ÚMČ
Uživatelská příručka DuoTrainin
PhDr. Eva Ferrarová Ph. D. Mgr. Lenka Ebringerová
Technická Evidence Zdravotnických Prostředků 1
Kulatý stůl Rozvoj spolupráce SOŠ a členských firem HK
Projektové řízení výstavby podle PMBOK 2. Řízení rozsahu
A co dál - aneb jak spolupracovat a komunikovat spolu i bez projektů
Domy na půl cesty ve středočeském kraji
Standardy činností sociální práce ve veřejné správě příspěvek Hradec Králové Praha Systémová podpora sociální práce v obcích reg. č. CZ /0.0/0.0/15_017/ ,
PROCES STANDARDIZACE SOCIÁLNÍ PRÁCE V LOVOSICÍCH
Řízení a rozvoj lidských zdrojů na Ministerstvu vnitra
Strategické řízení a plánování
Úvodní přednáška pro 1. ročník
Místní akční plán rozvoje vzdělávání v Území ORP Plzeň
Život bez střeva , Praha.
Stáže M.F.T.A.P. ze dvou pohledů Lucie Mezníková Magistrát města Brna
v kontextu změn a potřeb moderního trhu práce
DOPAD NOVÉ DRUHOLOGIE SOCiÁLNÍCH SLUŽEB NA KLASICKÉ SLUŽBY SOCIÁLNÍ PÉČE Daniela Lusková.
Diagnostika dítěte předškolního věku
Transkript prezentace:

Ředitelka Mgr. Alena Sakařová Mentor Bc. Alena Bártíková Biografie, plánování péče o klienty a mimořádné překážky v praxi

První hlubší seznámení s konceptem

Průběžné vzdělávání pracovníků v týmu Biografické listy, knihy, terapeutická zákoutí První praktická zkušenost paní Věra S.

Oddělení „C“ – projekt Vyhodnocení projektu Příprava stěhování

Stěhování do nového objektu 1.Vypravující pečovatelé 2.Přijímající pečovatelé 3.Dobrovolníci 4.Ostatní zaměstnanci 5.První překážky 6.První krize

VŠE JE JINAK !!!

Personál – adaptace zapracování nových zaměstnanců 36 nových zaměstnanců odešlo 13 nových zaměstnanců odešli také 2 zaměstnanci z původního týmu nastavení organizace práce

Klienti – adaptace stávající klienti nově příchozí z DS Tučapy nově příchozí z domovů a LDN cílová skupina 60+ chodící, částečně soběstační, zcela závislý, klienti s demencí Vybavení

Stabilizace odborného týmu Tvorba terapeutických zákoutí Příprava nového domova, vybavení a vyprojektování terapeutických zákoutí vycházejících z regionální biografie v novém domově

Zavedení konceptu biografické péče v plném rozsahu na oddělení „C“ Reaktivizace paní Anežky P. Tvorba biografických knih a přenesení informací z biografie klientů do individuální plánů Rozšíření smyslové aktivizace a proškolení pracovníků v dalších úrovních vzdělávání Příprava na recertifikaci Bazální stimulace

Ujasnění si, jak chceme poskytovat péči Biografie, Bazální stimulace, Smyslová aktivizace Kinestetika, Validace, Bon Apettit Vzdělávání na klíč v biografické péči Jaro 2015 Nová pozice Mentor

Mapa instituce Seznámení se s personálem a s klienty Posouzení objektu - terapeutická zákoutí, - vybavení, - pomůcky

Posouzení přímé péče Přímá péče návaznost na aktivizační činnost aktivizace na zakázku

Vhled do dokumentace, plánů péče a IP Jsou součástí dokumentace informace z biografie klienta???

Spolupráce s ošetřujícím týmem  kroky v péči s biografií Na základě zjištěných poznatků – vyjasnění si JAK … Zpětná vazba, kde cítí problém Informační seminář pro provozní zaměstnance domova - úklid, kuchyni, údržbu, recepci a prádelnu

Nastavení odpovídající dokumentace Jak pracovat s biografickou dokumentací Hledání důležitých okamžiků v biografii klienta a následné využití do plánů péče

Prověření a ověření nastavených plánů péče, IP, aktivizací Realizace v praxi Konzultace s PhDr. Evou Procházkovou, Ph.D.

Projektové oddělení „Re-VITAL“ Plán na rok 2016

DĚKUJEME ZA POZORNOST Facebook /domov pro seniory bechyne