Aktivní politika zaměstnanosti

Prezentace na téma: "Aktivní politika zaměstnanosti"— Transkript prezentace:

1 Aktivní politika zaměstnanosti
Nezaměstnanost v kraji a možnosti podpory zaměstnanosti Úřadem práce ČR, krajskou pobočkou v Olomouci Jaroslav Synek, referát trhu práce

2 Aktivní politika zaměstnanosti je souhrn opatření směřujících k zajištění maximálně možné úrovně zaměstnanosti. Aktivní politiku zaměstnanosti zabezpečuje ministerstvo a Úřad práce; podle situace na trhu práce spolupracují při její realizaci s dalšími subjekty.

3 Úřad práce ČR - krajská pobočka v Olomouci
dislokované pracoviště  Jeseník Úřad práce ČR - krajská pobočka v Olomouci dislokované pracoviště  Šumperk Organizační struktura Olomoucký kraj Úřad práce ČR krajská pobočka v Olomouci referát trhu práce Úřad práce ČR - krajská pobočka v Olomouci dislokované pracoviště  Přerov Úřad práce ČR - krajská pobočka v Olomouci dislokované pracoviště  Prostějov

4 Statistické údaje: Olomoucký kraj

5 Nezaměstnanost Podíl nezaměstnaných osob v krajích k 30. 4. 2013
PNO v ČR: 7,7 %

6 Nezaměstnanost Nezaměstnanost v okresech k 30. 4. 2013 Okres Počet UoZ
Počet VM Počet uchazečů na 1 VM Jeseník 3 503 249 14,1 Olomouc 14 208 444 32,0 Prostějov 6 182 206 30,0 Přerov 8 914 293 30,4 Šumperk 8 424 580 14,5 Poř. Okres PNO 1. Most 13,6 % 4. Jeseník 12,0 % 14. Šumperk 9,9 % 15. Přerov 9,7 % 21. Olomouc 8,8 % 37. Prostějov 7,8 % 77. Praha východ 3,3 % Celkový počet UoZ v kraji: Počet volných míst v kraji: 1 772 Počet UoZ na 1 VM: 23,3

7 Pověřené obce s nejvyšší nezaměstnaností*:
Nejvyšší nezaměstnanost v kraji Pověřené obce s nejvyšší nezaměstnaností*: Hanušovicko (SU) - 20,9 % Javornicko (JE) – 25,1 % Mor. Beroun (OC) – 18,6 % Kojetínsko (PR) – 16,8 % Zlaté Hory (JE) – 15,8 % Libavá (OC) – 14 % Lipnicko (PR) – 14,8 % MN v POÚ k * POÚ seřazeny dle MN v 11/2012, za nimi uveden údaj za 3/2013 (vypočtený dle původní metodiky)

8 Aktivní politika zaměstnanosti
Jednotlivé nástroje APZ - statistika Nástroj APZ (celkový počet nových pracovních míst) Rok 2011 2012 I. Q 2013 veřejně prospěšné práce 601 303 3 SÚPM zřízené a vyhrazené zaměstnavateli 692 815 31 SÚPM zřízené UoZ - SVČ 221 237 55 CHPD a CHPM vytvořené pro OZP 28 46 1 CHPM – SVČ vytvořené pro OZP 2 projekty ESF: OP LZZ - VPP 887 942 421 projekty ESF: OP LZZ - SÚPM 437 341 250 Celkem 2 868 2 685 761 (celkový počet podpořených osob) příspěvek na zapracování 40 překlenovací příspěvek 29 příspěvek na provoz. náklady CHPD, CHPM 124 59 45

9 Aktivní politika zaměstnanosti
Jednotlivé nástroje APZ - statistika V roce 2012 bylo na APZ vynaloženo celkem 117,5 mil. Kč (z toho na VPP 57,6 mil. Kč, na SÚPM 44,1 mil. Kč). V 1. čtvrtletí 2013 bylo nově nasmlouváno: Veřejně prospěšné práce: 85,7 mil. korun. SÚPM (vyhraz. a zřízené zaměstnavateli): 42,7 mil. Kč Předpoklad – během měsíce nastoupí na VPP dalších 410 UoZ (v OC a SU cca 5 desítek, v PR a PV 8 – 9 desítek, v JE 140 UoZ). Rekvalifikace – v roce 2012 zařazeno do rekvalifikací 719 UoZ, z toho 379 do tzv. zvolených rekvalifikací.

10 Aktivní politika zaměstnanosti
Statistika podporovaných skupin nezaměstnaných Celkový počet UoZ v kraji: (100 %) UoZ s délkou evidence nad 5 měsíců: (57,6 %) UoZ – osoby se zdravotním postižením: (9,7 %) Absolventi škol: (6,5 %) UoZ ve věku do 25 let: (17,4 %) UoZ ve věku nad 55 let: (15,5 %)

11 Plán pro zaměstnanost !

12 Plán pro zaměstnanost 7 bodů, 7 miliard korun
Podpora mladých a absolventů. Podpora zaměstnání matek a dlouhodobě nezaměstnaných. Kurzarbeit – Projekt Vzdělávejte se pro stabilitu! Chceš práci tam, kde žiješ? Rekvalifikuj se. Zaměstnej sám sebe. Buď OSVČ. Pomoz obcím a neziskovým organizacím. Lepší rady a pomoc.

13 Aktivní politika zaměstnanosti
Jednotlivé nástroje APZ – podmínky pro rok 2013 Nástroj APZ Výše příspěvku u plného pracovního úvazku SÚPM vyhrazená max Kč Veřejně prospěšné práce SÚPM zřízená podle ZoZ, § 113 Překlenovací příspěvek podle ZoZ, § 114 Příspěvek při přechodu na nový podnikatelský program podle ZoZ, § 117 CHPM příspěvek na zřízení podle ZoZ, § 75 příspěvek na provoz podle ZoZ, § 76 Možnost dotace i na zkrácený úvazek.

14 Regionální individuální projekty EU
Rok 2012 - probíhaly do konce roku 2012 Zkušenost plus (pro UOZ ve věku + 50 let) Dítě není překážkou (pro osoby pečující o děti do 15 let) Neseďte doma! (pro dlouhodobě nezaměst. nad 6 měs.) Na svém základu můžete stavět (UoZ se zákl. vzděláním) Šance pro středoškoláky (UoZ - SŠ s maturitou) Na skok! (UoZ do 5 měsíců evidence) Absolvent (UoZ - absolventi do 2 let po studiu bez praxe) + Restart v Olomouckém kraji (určen pro zaměstnance ve výpovědní lhůtě – příspěvek na vzdělávání a mzdy)

15 Regionální individuální projekty EU
Rok 2013 - probíhají od roku 2012 dosud: 1. Příležitost pro mladé v OC kraji (do 30 let) určen UoZ s bydlištěm v OC kraji a registrovaným na ÚP nad 5 měs. souhrn aktivit zaměřených na zvýšení zaměstnatelnosti (individuální a skupinové poradenství, pracovní diagnostika, rekvalifikace s možností praxe, dotace na nové PM), celková kapacita 280 účastníků. 2. Vzdělávejte se pro růst (v Olomouckém kraji)! (podpora vzdělávání a rozvoje LZ ve vybraných odvětvích) – dobíhá, žádosti se nepřijímají.

16 Regionální individuální projekty EU
Rok 2013 - probíhající nově od roku 2013: 3. Harmonizace zaměstnání a rodiny pro UoZ pečující o dítě do 10 let - podpora i pružných forem zaměstnávání, kapacita 380 účastníků. 4. Využijte zkušenost v OC kraji (pro UoZ ve věku od 45 let) - celková kapacita projektu min. 380 účastníků. 5. Zpět do práce v OC kraji (pro UoZ nad 12 měsíců evidence) - celková kapacita projektu 300 účastníků. - více info na:

17 Národní individuální projekt EU
Vzdělávejte se pro stabilitu! (Kurzarbeit) podpora udržení pracovních míst u zaměstnavatelů v přechodně obtížné hospodářské situaci, finanční příspěvek na realizaci odborného vzdělávání zaměstnanců + na mzdové náklady vzdělávaných zaměstnanců vzniklých za dobu jejich účasti na školení, měsíční příspěvek pro zaměstnavatele až do korun,

18 Kontakt: Telefon: Úřad práce ČR - krajská pobočka v Olomouci referát trhu práce Úřad práce ČR - krajská pobočka v Olomouci dislokované pracoviště  Jeseník Úřad práce ČR - krajská pobočka v Olomouci dislokované pracoviště  Prostějov Úřad práce ČR - krajská pobočka v Olomouci dislokované pracoviště  Přerov Úřad práce ČR - krajská pobočka v Olomouci dislokované pracoviště  Šumperk

19 Děkuji za pozornost. Jaroslav Synek Tel.: 950 154 325
Úřad práce ČR - krajská pobočka v Olomouci dislokované pracoviště  Prostějov