Informační a poradenské středisko Mgr. Jindřiška Dvorská Mgr. Markéta Severinová.

Prezentace na téma: "Informační a poradenské středisko Mgr. Jindřiška Dvorská Mgr. Markéta Severinová."— Transkript prezentace:

1 Informační a poradenské středisko Mgr. Jindřiška Dvorská Mgr. Markéta Severinová

2

3 Statistika nezaměstnanosti k 31.10.2015 Nezaměstnanost celá ČR Počet nezaměstnaných 430 432 Počet volných míst 107 324 Nezaměstnanost okres Hodonín Počet nezaměstnaných 8296 = 7,9% ( minulý rok 10217 ) Počet volných míst 945 ( minulý rok 343 ) okres Hodonín je na 9 místě v nezaměstnanosti ze 77 úřadů práce v ČR

4 Statistika - absolventi škol dle kategorií vzdělání v evidenci ÚP k 31.10.2015 Vzdělání Počet absolventů, ÚP ČR Nižší střední odborné - E1176 Střední odborné s výučním listem - H4547 Střední odborné bez mat. i výuč. listu - J17 ÚSV Gymnázium - K1327 ÚSO Vyučení a maturita - L1649 ÚSO Střední odborné s maturitou - M5592 Vyšší odborné - N557 Bakalářské - R2115 Vysokoškolské vzdělání - T2143 Doktorské – V71 Absolventi škol celkem19194 Počet absolventů, ÚP Hodonín 25 118 0 25 47 133 4 47 28 3 430

5 Nabídka volných pracovních míst v HO k 9.11.2015

6 Podpora řemesel Hospodářská komora ČR ve spolupráci s Ministerstvem průmyslu a obchodu ČR a Ministerstvem školství, mládeže a tělovýchovy ČR ocenila dne 15.9.2015 na jubilejním 20. ročníku Mezinárodního strojírenského veletrhu v Brně, nejlepší absolventy technických, řemeslných, gastronomických oborů a oborů služeb. Ocenění si převzalo celkem 250 absolventů ze 44 středních škol. Hospodářská komora v Hodoníně ve spolupráci se zaměstnavateli usiluje o podporu řemesel a proto apeluje na rodiče a žáky ZŠ v rozhodovacím procesu při volbě povolání. Podpora těchto učebních a studijních oborů v oblasti řemesel a techniky je velmi důležitá, protože v současnosti na trhu práce není dostatek kvalifikovaných pracovníků právě v této oblasti. Asociace malých a středních podnikatelů a živnostníků v ČR vyhlašuje rok 2016 jako ROK ŘEMESEL.

7 Aktivní politika zaměstnanosti - nástroje Nástroje APZ jsou pomocné a podpůrné prostředky dle zákona č. 435/2004 Sb., o zaměstnanosti, jak zvýšit zaměstnanost některých skupin UoZ, kterým věnuje ÚP ČR zvýšenou péči (nástroje - poradenství, rekvalifikace, VPP, SÚPM, projekty aj.) Cílové skupiny UoZ, kterým je věnována zvýšená péče na ÚP ČR: dlouhodobě evidovaní UoZ (déle jak 5 měsíců) uchazeči do 30 let včetně absolventů bez praxe uchazeči starší 50 let osoby vracející se z mateřské a rodičovské dovolené včetně osob pečující o dítě osoby se zdravotním postižením osoby ohroženi sociálním vyloučením aj.

8 Oddělení poradenství a dalšího vzdělávání Poradenství - IPS  volba a změna povolání  individuální a skupinové  poradenské programy ( Bilanční diagnostika, Job club, PC gramotnost)  orientace na trhu práce  životopis a motivační dopis, možnost dalšího vzdělávání aj. Rekvalifikace  umožňuje fyzickým osobám získat úplně novou kvalifikaci nebo zvýšit, rozšířit či prohloubit dosavadní kvalifikaci  Druhy rekvalifikací:  rekvalifikace uchazečů a zájemců o zaměstnání zabezpečovaná úřadem práce  rekvalifikace zvolená

9 Veřejně prospěšné práce Společensky účelná pracovní místa Veřejně prospěšné práce  časově omezené pracovní příležitosti zahrnující zejména údržbu veřejných prostor, úklid a údržbu komunikaci (příspěvky na úhradu mzdy) … podmínka pro UoZ 5měsíců v evidenci Společensky účelná pracovní místa  pracovní místa, která zaměstnavatel nově zřizuje nebo vyhrazuje na základě dohody s ÚP a obsazuje je UoZ, které nelze umístit jiným způsobem (příspěvky na úhradu mzdy, příspěvky na zřízení pracovního místa nebo dotace na zahájení SVČ) … podmínka pro UoZ 5měsíců v evidenci

10 EURES – práce v zahraničí Informace  o volných pracovních místech v členských státech EU + Norsko, Island, Lichtenštejnsko a Švýcarsko  o životních a pracovních podmínkách v konkrétních zemích  o možnosti studia v členských státech sítě EURES http://portal.mpsv.cz/eures www.europass.cz www.eures.cz www.europass.cz www.eures.cz

11 Projekty ESF (OP LZZ)  jsou hrazeny z 85% z EU a 15% z rozpočtu ČR  jsou zaměřeny cíleně na určené věkové skupiny Cílem je:  snížení nezaměstnanosti v EU  UoZ umístit na trh práce formou SÚPM (dotace)  rekvalifikovat  motivovat k uplatnění na trhu práce aj. Projekty v realizaci JmK:  Odborné praxe pro mladé do 30 let v Jihomoravském kraji (končí k 30.11.2015)  Stáže ve firmách www.narodnikatalogstazi.czwww.narodnikatalogstazi.cz

12 Atlas školství 2016/2017 Aktuální přehled středních škol z celé ČR najdete na stránkách www.atlasskolství.czwww.atlasskolství.cz