ZÁLOHY NA DAŇ Z PŘÍJMU
Označení materiálu : VY_32_INOVACE_EKO_1271Ročník:3. Vzdělávací obor: Ekonomika Tematický okruh: Mzdy Téma: Záloha na daň z příjmu Jméno autora: Ing. Zdeňka Suchomelová Vytvořeno dne: Metodický popis, (anotace) Podpora výkladu v hodině. Prezentace seznamuje žáky s problematikou výpočtu zálohy daně z příjmu
Zálohy na daň z příjmů Zálohy na daň z příjmů Příjmy ze závislé činnosti a funkční požitky, vyjma příjmů ze zahraničí, se zdaňují vždy u zdroje, a to zpravidla formou měsíční zálohy na daň. Zálohu na daň vypočítává a odvádí zaměstnavatel. Způsob stanovení záloh na daň z příjmů ze závislé činnosti závisí na tom, zda poplatník u daného zaměstnavatele podepsal „prohlášení“ k příjmům ze závislé činnosti a funkčním požitkům. Každý poplatník si může zvolit pouze jednoho zaměstnavatele, u kterého „prohlášení“ podepíše. „Prohlášení“ je jednou z podmínek, aby poplatník mohl uplatňovat v průběhu zdaňovacího období nezdanitelné části daňového základu. Pokud zaměstnanec nepodepsal prohlášení k dani, zaměstnavatel při výpočtu zdanitelné mzdy nepřihlíží ke slevám. Výsledná zdanitelná mzda je zdaněna sazbou ve výši 15 %.
Pro výpočet zálohy na daň z příjmů postupujeme takto: HRUBÁ MZDA + zdravotní pojištění placené zaměstnavatelem = SUPERHRUBÁ MZDA Z výsledku se vypočte záloha na daň z příjmů, a to oddělením 15 % ze „superhrubé“ mzdy. Pak se již postupuje obvykle, tj. z hrubé mzdy se odečte záloha na daň z příjmů, sociální a zdravotní pojištění za zaměstnance, slevy na dani a připadně se připočte daňový bonus.
Slevy na dani Ve své měsíční mzdě můžete zároveň uplatnit měsíční slevy na dani. Uplatňuje se 1/12 roční částky stanovené zákonem o daních z příjmů: na poplatníka, na vyživované dítě v domácnosti s poplatníkem; jde-li o dítě, které je držitelem průkazu ZTP/P, zvyšuje se tato částka na dvojnásobek, na poplatníka, který pobírá částečný invalidní důchod, na poplatníka, který pobírá plný invalidní důchod, na poplatníka, který je držitelem průkazu ZTP/P, na studenta (do věku 26 let, resp. 28 let)
Podmínky pro možnost uplatnění nezdanitelných částek: zaměstnanec musí podepsat prohlášení k dani (to lze podepsat na stejné období kalendářního roku jen u jednoho plátce), musí prokázat nárok na slevu na dani – např. potvrzením o studiu svých dětí, zaměstnanec může uplatnit slevy na dani v měsíci, na jehož počátku splňuje podmínky; dítě uplatní už v měsíci, kdy se narodilo nebo v němž začalo studovat (pokud to do 30 dnů prokáže), většinu slev na dani uplatní zaměstnanec měsíčně ve výši 1/12 roční částky při stanovení měsíční zálohy na daň, slevy na dani na manželku (manžela), nezdanitelnou část na poživatele starobního důchodu, hodnota darů, příspěvky na penzijní připojištění se státním příspěvkem, pojistné na soukromé životní pojištění, úroky z hypotéčních úvěrů – k těmto částkám přihlédne plátce až při ročním zúčtování záloh za zdaňovací období.
Výpočet zálohy daně z příjmu HM zaměstnance je ,- Kč, zaměstnanec má dvě nezaopatřené děti. Postup: HM*1,34= superhrubá mzda Záloha na daň před slevami = Superhrubá mzda * 0,15 - sleva na poplatníka, nezaopatřené dítě Záloha na daň po slevách
Výpočet Superhrubá mzda = ,-*1,34 = ,- Záloha na daň z příjmu = ,-*0,15 = 3.015,- Slevy 2.070,- poplatník Daňové zvýhodnění na nezaopatřené děti 2*1117,- = 2.234,- Daň po slevách (daňový bonus) = ,-