Senzitivita a specifita Teorie psychodiagnostiky a psychometrie Radvan Bahbouh, Eva Rozehnalová
Senzitivita a specifita Skutečné zařazení do skupiny Ano Ne Predikované zařazení do skupiny a b c d Prevalence = (a+c) / (a+b+c+d) Senzitivita = a / (a + c) Specifita = d / (b + d ) Senzitivita: míra mezi 0 a 1 vyjadřující, jak velká část z těch, kteří danou diagnózu (znak) mají, byla správně diagnosticky rozpoznána. Senzitivita je určena počtem falešně negativních případů. Specifita: míra mezi 0 a 1 vyjadřující, jak velká část z těch, kteří danou diagnózu (znak) nemají, byla správně diagnosticky rozpoznána. Specifita je určena počtem falešně pozitivních případů.
Příklad využití v psychologii Použití diskriminační analýzy pro výběr zaměstnanců Ze sta zaměstnanců vykonávajících stejný druh práce bylo vybráno dvacet pracovníků s nejlepšími výsledky a dvacet s nejhoršími. Těchto 40 pracovníků vyplnilo baterií psychologických testů relevantních k dané pracovní činnosti. Výsledky byly zpracovány pomocí diskriminační analýzy a byl vytvořen tzv. predikční model. Jedná se o rovnici, která pak nového kandidáta, po dosazení jeho výsledků z daných psychologických testů, s určitou pravděpodobností zařadí buď mezi potenciálně úspěšné či potenciálně neúspěšné kandidáty. Tento nástroj pak slouží jako podpůrná metoda pro efektivnější výběr dalších zaměstnanců.
Skutečné zařazení do skupiny Predikční model Celková úspěšnost modelu – 90% Skutečné zařazení do skupiny Úspěch 1 Predikované zařazení do skupiny 19 3 95% 15% 17 5% 85% Celkem 20 100%
Predikční model Hraniční hodnota 0,6 = specifita modelu senzitivita modelu
Druhy testů podle senzitivity a specifity 1. Naprosto senzitivní a specifický test: Každý s pozitivním výsledkem je úspěšný. Každý úspěšný je pozitivní. 2. Naprosto senzitivní a málo specifický test. Každý úspěšný je pozitivní. ALE Někteří pozitivní jsou neúspěšní (falešná pozitivita). 3. Naprosto specifický a málo senzitivní test. Každý pozitivní je úspěšný. ALE Někteří úspěšní jsou negativní (falešná negativita).