Role sektorových rad jako reprezentantů zaměstnavatelů v procesech NSK

Prezentace na téma: "Role sektorových rad jako reprezentantů zaměstnavatelů v procesech NSK"— Transkript prezentace:

1 Role sektorových rad jako reprezentantů zaměstnavatelů v procesech NSK
ing. Zdeněk Vršník, Hospodářská komora ČR 2. Národní konference projektu NSK, 18. duben 2007

2 Co je sektorová rada Nástroj zaměstnavatelů při prosazování zájmů sektoru v oblasti lidských zdrojů ve vztahu ke státní správě a ke vzdělávacím institucím zvláště v souvislosti se zákonem o uznávání a ověřování výsledků dalšího vzdělávání č. 179/2006 Sb. Sektorová rada (SR) sdružuje zástupce zaměstnavatelů, profesních organizací, odborů, vzdělavatelů a další odborníky na lidské zdroje v daném sektoru či odvětví se záměrem stát se mluvčím sektoru v otázkách rozvoje lidských zdrojů.

3 Hlavní role sektorové rady (obecně)
monitorování trhu práce a identifikování jeho vývojových trendů a změn deklarování potřeb sektoru zejména ve sféře rozvoje lidských zdrojů aktivní podpora vzdělávání a rozvoje odborných dovedností v sektoru komunikace se státními a vzdělávacími institucemi v zájmu prosazování potřeb sektoru servisní činnosti pro oblast dalšího vzdělávání a celoživotního učení uvnitř i vně sektoru.

4 Rozvoj modelu sektorových rad

5 Úkoly SR v rámci VZ NSP a projektu NSK:
Revidovat strukturu a obsah povolání a pozic v daném sektoru Spolupracovat na optimálním vyjádření kompetencí jednotlivých povolání a pozic Posuzovat a připomínkovat kvalifikační i hodnotící standardy úplných a dílčích kvalifikací a navrhovat dílčí kvalifikace pro Národní soustavu kvalifikací Spolupracovat s autorizujícími orgány v rámci realizace zákona 179/2006 Sb. o ověřování a uznávání výsledků dalšího vzdělávání

6 NÁRODNÍ SOUSTAVA POVOLÁNÍ
Tvorba NSP Práce sektorových rad KARTOTÉKA TYPOVÝCH POZIC NÁRODNÍ SOUSTAVA POVOLÁNÍ

7 PRACOVNÍ ČINNOSTI POŽADAVKY
Popis požadavků světa práce POVOLÁNÍ SPOLEČNÝ KVALIFIKAČNÍ ZÁKLAD TYPOVÉ (PRACOVNÍ) POZICE ZOBECNĚNÍ: - OBSAHU PRÁCE - POŽADAVKŮ PRACOVNÍ POZICE PRACOVNÍ ČINNOSTI POŽADAVKY ZAMĚST- NAVATELÉ KATEGORIE VHODNÁ PRO ODBORNOU KOMUNIKACI S REPREZENTANTY ZAMĚSTNAVATELŮ

8 Budování NSP a NSK – vývoj ve spirále

9 Vznik sektorových rad je pro potřeby veřejné zakázky Národní soustavy povolání (NSP) institucionalizován je připravován a řízen sdružením veřejné zakázky NSP je realizován v následujících fázích: – zmapování situace v daném sektoru a výběr vhodných kandidátů pro členství v SR – jmenování členů SR a jejich zaškolení – přípravná jednání SR a zpracování dokumentů, které upřesňují postavení a náplň práce SR – ustavení sektorové rady včetně udělení licence

10 Role sektorových rad při tvorbě standardů kvalifikací

11 Smíchov Gate – Plzeňská 3217/16, Praha 5 (Anděl)
Projektová kancelář Smíchov Gate – Plzeňská 3217/16, Praha 5 (Anděl) k dispozici od května 2007 společné řešitelské prostory veškerý servis pro práci sektorových rad reprezentativní prostory pro diskusi a komunikaci sociálních partnerů při vytváření SR

12 Děkuji Vám za pozornost Hospodářská komora České republiky
Ing. Zdeněk Vršník Hospodářská komora České republiky