1. SETKÁNÍ PRACOVNÍ SKUPINY ROVNÉ PŘÍLEŽITOSTI

Slides:



Advertisements
Podobné prezentace
1. setkání Řídícího výboru MAP rozvoje vzdělávání území SO ORP Nýřany Nýřany
Advertisements

Krajský akční plán rozvoje vzdělávání Pardubického kraje CZ /0.0/0.0/15_002/ Regionální stálá konference 27. dubna 2016.
Projekt: Místní akční plán rozvoje vzdělávání na území ORP Bystřice pod Hostýnem Informace o projektu.. Projekt „Místní akční plán rozvoje vzdělávání na.
Kulatý stůl II. Nový Šaldorf-Sedlešovice MAS jako nástroj spolupráce obcí pro efektivní chod úřadů.
PROJEKTY ZAMĚŘENÉ NA VZDĚLÁVÁNÍ DOSPĚLÝCH Dříve realizované projekty PALMIF – 3 projekty (Fond aktivních opatření trhu práce) PALMIF – 3 projekty (Fond.
Klíčová aktivita 2 Systém vzdělávání Mgr.Regina Jonášová Praha
MAP rozvoje vzdělávání v SO ORP Neratovice 2. Setkání Řídícího výboru MAP Neratovice 20. června 2016, MěÚ Neratovice.
Ustavující zasedání Řídícího výboru MAP Tanvaldsko Tvorba Místního akčního plánu rozvoje vzdělávání na území ORP Tanvald.
Registrační číslo: CZ.1.07/2.4.00/ O PROJEKTU Cílem projektu E-SYNERGIE je vytvořit funkční vědeckovýzkumnou, aplikační, komunikační a vzdělávací.
3. zasedání Řídícího výboru projektu Místní akční plán pro ORP Jablunkov reg. č. CZ /0.0./0.0/15_005/ září 2016 od 14:00.
Proč je dobré požádat o prostředky ze šablon. Je to jednoduché Není to souboj o peníze – vyjdou na každou školu Žádost o podporu i zprávy o realizaci.
KRAJSKÝ AKČNÍ PLÁN ROZVOJE VZDĚLÁVÁNÍ PLZEŇSKÉHO KRAJE Aktuální informace.
Příprava Libereckého kraje na období Odbor regionálního rozvoje a evropských projektů KÚ LK
Místní Akční Plán rozvoje vzdělávání Ustavující setkání Partnerství MAP v rámci obvodu Prahy 21.
Představení výzvy Podpora škol formou projektů zjednodušeného vykazování – Šablony pro MŠ.
Rozvoj žákovských kompetencí pro 21. století
Metodická podpora projektu P-KAP krajskému akčnímu plánování
Ing. Kateřina Lichtenberková
MÍSTNÍ AKČNÍ PLÁN ROZVOJE VZDĚLÁVÁNÍ ORP Náměšť nad Oslavou
Místní akční plán rozvoje vzdělávání pro Prahu 12
Postup aktualizace Regionálního akčního plánu Zlínského kraje Ing
Komplexní systém hodnocení
PODPORA KRAJSKÉHO AKČNÍHO PLÁNOVÁNÍ
SPOLEČNÉ VZDĚLÁVÁNÍ V KONTEXTU OP VVV
Jednání pracovních skupin k tvorbě Ročního akčního plánu (RAP)
Členská schůze MAS Nepomuk,
Mezinárodní vzdělávací projekt TESEUS
Plánování ve školní tělesné výchově
MAP Trutnovsko , Havlovice
Hlavní město praha a integrace cizinců
Pracovní porada Pracovní list.
Podpora krajského akčního plánování
Praha, 1. – ročník mezinárodní konference k profesnímu rozvoji pedagogických pracovníků Profesní rozvoj pedagogů.
Pracovní porada Pracovní list.
Místní Akční Plán rozvoje vzdělávání
OŠMS, Krajský úřad Kraje Vysočina
Gymnasium Jižní Město Praha
Spolupráce ASZ a města Břeclav Mgr. Břetislav Fiala
Stipendia a Krajský akční plán rozvoje vzdělávání
MAP II. MAP Praha 12 pokračuje
Vzdělávání Lokální partnerství Liberec Magistrát města Liberec, 1. březen 2017 Prezentace / akce se koná v rámci projektu "Inkluzivní a kvalitní vzdělávání.
Institucionální program pro veřejné vysoké školy pro rok 2017
Ustavující setkání Řídícího výboru MAP,
kam vlastně směřujeme ??? 
PRACOVNÍ SKUPINY MAP pro Bruntálsko II
2. setkání platformy: .d Tvorba Školské inkluzivní koncepce Libereckého kraje Manažer aktivit projektu: Bc. Jakub Lang
Krajský akční plán rozvoje vzdělávání v JčK
Vybrané cíle projektu KIPR
Podpora společného vzdělávání v pedagogické praxi
CENTRA VZDĚLÁVÁNÍ PRO UDRŽITELNOU BUDOUCNOST
Místní akční plán rozvoje vzdělávání na Písecku II
MAP rozvoje vzdělávání v SO ORP Neratovice
8. setkání Řídícího výboru MAP rozvoje vzdělávání území SO ORP Nýřany
Model intenzivní podpory
Vzdělávací program pro širší vedení škol
Tento projekt je spolufinancován EU: CZ /0.0/0.0/17_047/
Úvodní přednáška pro 1. ročník
Klíčové aktivity projektu
1. Jednání Řídícího Výboru Místní akční plán II rozvoje vzdělávání pro Prahu 13 CZ /0.0/0.0/17_047/ Praha,
IPs APIV_B Podpora společného vzdělávání v pedagogické praxi
„Místní akční plán II“ (map ii) rozvoje vzdělávání v území ORP Ostrov č. projektu CZ /0.0/0.0/17_047/ Lidická 1407 Ostrov.
Akční plán - plánované společné aktivity
Model intenzivní podpory
Řídící výbor – , hod. Městský úřad Český Krumlov projekt „MAPII – ORP Český Krumlov“ reg. č. CZ /0.0/0.0/17_047/
Martin VLASTNÍK, vedoucí oddělení politiky nerostných surovin
Ustavující jednání Řídícího výboru MAP II, Praha 1
Model intenzivní podpory
USTAVUJÍCÍ SETKÁNÍ PRACOVNÍCH SKUPIN
(Zasedací místnost MAS Království – Jestřebí hory, o.p.s., Úpice)
5. setkání Řídícího výboru MAP rozvoje vzdělávání území SO ORP Stod
Transkript prezentace:

1. SETKÁNÍ PRACOVNÍ SKUPINY ROVNÉ PŘÍLEŽITOSTI MAP Trutnovsko II 1. SETKÁNÍ PRACOVNÍ SKUPINY ROVNÉ PŘÍLEŽITOSTI 12. 6. 2019 (Zasedací místnost MAS Království – Jestřebí hory, o.p.s., Úpice)

Program: MAP Trutnovsko II Úvodní workshop Základní informace o projektu MAP Trutnovsko II Představení jednotlivých pracovních skupin v rámci projektu Společné informace k fungování pracovních skupin Různé, diskuze

MAP Trutnovsko II 1. Úvodní workshop

2. Základní údaje MAP Trutnovsko II Garant projektu: MAS Království – Jestřebí hory, o.p.s. Doba realizace: 1. 1. 2019 – 31. 12. 2022 Klíčové aktivity: KA 1 Řízení projektu KA 2 Rozvoj a aktualizace MAP KA 3 Evaluace a monitoring MAP KA 4 Implementace MAP

Hlavní cíl MAP Trutnovsko II Naplňovat priority identifikované v rámci předchozího projektu MAP I, tj. prostřednictvím společného akčního plánování (které obsahuje vyhodnocování a aktualizaci MAP) podpořit aktivity implementace. Dílčím cílem je na základě prohloubené a koordinované spolupráce mezi jednotlivými aktéry v území zlepšit kvalitu vzdělávání v MŠ a ZŠ a logicky zapojit do těchto aktivit co nejvíce relevantních subjektů z území (oslovovat subjekty, které se do MAP I zapojovaly omezeně).

Realizační tým MAP Trutnovsko II Hlavní manažer projektu: Dr. Jan Balcar Manažer projektu / administrátor: Ing. Tomáš Mečíř / Ing. Kateřina Valdová (od 1. 7. 2019) Finanční manažer: Ing. Michal Hátle Administrativní pracovník: Markéta Demešová / Barbora Procházková (od 1. 7. 2019) Odborný konzultant - analýzy a strategie: Mgr. Karel Turek

odborný tým MAP Trutnovsko II Vedoucí implementačních aktivit Koordinátor pracovních skupin Členové pracovních skupin Místní lídři Odborní konzultanti (koordinátor školy; inkluze; vzdělávání) Facilitátor

3. PŘEDSTAVENÍ JEDNOTLIVÝCH PRACOVNÍCH SKUPIN MAP Trutnovsko II 3. PŘEDSTAVENÍ JEDNOTLIVÝCH PRACOVNÍCH SKUPIN

Pracovní skupina pro financování MAP Trutnovsko II Pracovní skupina pro financování Organizace zřizovatelé, ředitelé, odborníci (doporučení 5 osob) setkání min. 4x ročně Cíl a obsah plánování nákladů a identifikace zdrojů pro naplánované aktivity (EU, ČR, KHK, …) Výstupy zápisy a prezenční listiny z jednání zpracované návrhy financování aktivit navržených ostatními PS Výsledek činnosti akční plány se zdrojem financování zpracované SR MAP

Pracovní skupina pro financování MAP Trutnovsko II Pracovní skupina pro financování Doposud přihlášené osoby se zájmem o členství v PS Michal Hátle – vedoucí PS Vladimír Diblík – MAS Království - Jestřebí hory, o.p.s. Petra Všetečková – Mraveniště, z.s.

MAP Trutnovsko II Pracovní skupiny pro rozvoj čtenářské a matematické gramotnosti a k rozvoji potenciálu každého žáka Organizace učitelé, lídři/experti (min. 1 pedagogický pracovník s 5ti letou praxí v ZŠ) setkání min. 4x ročně Cíl a obsah výměna zkušeností a odborných znalostí o metodách, pomůckách a postupech, které vedou k rozvoji ČG /MG začlenění oblasti digitální gramotnosti a využívání ICT ve vzdělávání v souvislosti s podporou ČG a MG Výstupy zápisy a prezenční listiny z jednání zpracované návrhy aktivit spolupráce a aktivit škol v ČG a MG Výsledek činnosti identifikovaní místní lídři (seznam – jak u ČG, tak MG) návrhy aktivit spolupráce a aktivit škol v ČG a MG a k rozvoji potenciálu každého žáka

MAP Trutnovsko II Pracovní skupiny pro rozvoj čtenářské a matematické gramotnosti a k rozvoji potenciálu každého žáka Doposud přihlášené osoby se zájmem o členství v PS ČG Eva Hloušková – ZŠ a MŠ Horní Maršov Michal Šafránek – ZŠ Mraveniště Doposud přihlášené osoby se zájmem o členství v PS MG Svatava Juhászová – ZŠ a MŠ Horní Maršov Václav Fišer – ZŠ Komenského Trutnov Eva Hrabová – ZŠ a MŠ Velké Svatoňovice Iveta Jiříčková – ZŠ Úpice-Lány

Pracovní skupina rovné příležitosti MAP Trutnovsko II Pracovní skupina rovné příležitosti Organizace zástupci zřizovatelů, ředitelů škol, pedagogických pracovníků, pracovníků s dětmi a mládeží, pracovníků poradenských zařízení, dalších odborníků a rodičů (zejména rodičů dětí a žáků s potřebou podpůrných opatření, včetně romských rodičů) setkání min. 4x ročně Cíl a obsah řešení přechodů ve vzdělávání (například: MŠ/ZŠ; 1. a 2. stupeň ZŠ; ZŠ/SŠ; ZŠ/víceletá gymnázia) vzájemné vzdělávání, přenos zkušeností a informací a odborně vedená diskuze o problematice nastavení rovných příležitostí a selektivnosti vzdělávacího systému a uvnitř škol Výstupy zápisy a prezenční listiny z jednání zpracované návrhy aktivit spolupráce a aktivit škol nastavující rovné příležitosti a podmínky ke vzdělávání Výsledek činnosti zahajovací workshop → ustavení pracovní skupiny posuzování aktivit v akčním plánu; identifikace stávajícího stavu a návrh aktivit k nastavení rovných příležitostí a eliminaci selektivity

Pracovní skupina rovné příležitosti MAP Trutnovsko II Pracovní skupina rovné příležitosti Doposud přihlášené osoby se zájmem o členství v PS Irena Davidová – Město Úpice Markéta Mížová – Úřad vlády Eva Portychová – Mraveniště, z.s. Iveta Jiříčková – ZŠ Úpice-Lány

Pracovní skupina pro neformální a zájmové vzdělávání MAP Trutnovsko II Pracovní skupina pro neformální a zájmové vzdělávání Organizace zástupci NNO a organizací působících ve vzdělávání (min. 1 pedagogický pracovník s 5letou praxí na ZŠ) setkání min. 2x ročně Cíl a obsah návaznost na aktivity v MAP Trutnovsko I výměna zkušeností a odborných znalostí začlenění oblasti digitální gramotnosti a využívání ICT Výstupy zápisy a prezenční listiny z jednání zpracované návrhy aktivit spolupráce a aktivit škol v oblasti zájmového a neformálního vzdělávání Výsledek činnosti identifikovaní místní lídři (seznam) návrhy aktivit spolupráce a aktivit škol s MŠ/ZŠ

Pracovní skupina pro neformální a zájmové vzdělávání MAP Trutnovsko II Pracovní skupina pro neformální a zájmové vzdělávání Doposud přihlášené osoby se zájmem o členství v PS Jitka Mertlíková – Centrum inovací a podnikání Trutnov z.s. Jiří Kulich – Středisko ekologické výchovy SEVER Eva Hrubá – Paměť Krkonoš, z. ú.

Pracovní skupina ředitelé škol MAP Trutnovsko II Pracovní skupina ředitelé škol Organizace ředitelé MŠ a ZŠ setkání min. 2x ročně Cíl a obsah návaznost na aktivity v MAP Trutnovsko I výměna zkušeností a odborných znalostí začlenění oblasti digitální gramotnosti a využívání ICT Výstupy zápisy a prezenční listiny z jednání zpracované návrhy aktivit spolupráce a aktivit škol v oblasti vedení škol Výsledek činnosti identifikovaní místní lídři (seznam) návrhy aktivit spolupráce a aktivit škol MŠ/ZŠ

Pracovní skupina ředitelé škol MAP Trutnovsko II Pracovní skupina ředitelé škol Doposud přihlášené osoby se zájmem o členství v PS Eva Hloušková – ZŠ a MŠ Horní Maršov Jitřenka Zvelebilová – MŠ Úpice Martina Švorcová – ZŠ a MŠ Hajnice Jana Nývltová – Městské gymnázium a SOŠ Úpice Eva Portychová – ZŠ Mraveniště Eva Hrabová – ZŠ a MŠ Velké Svatoňovice

4. Společné informace k fungování pracovních skupin MAP Trutnovsko II 4. Společné informace k fungování pracovních skupin

MAP Trutnovsko II PS pro financování, rozvoj ČG a Mg a pro rovné příležitosti – SPOLEČNÉ INFORMACE Předpokládaná časová náročnost osob v PS 1 schůzka – 6 hodin (včetně přípravy)/osoba Ročně – 24 hodin/osoba Za celou dobu trvání projektu – 96 hodin/osoba Finanční ohodnocení osob, které jsou členy PS a podílí se na tvorbě výstupů a dosahování výsledků daných PS Forma – dohoda o provedení práce Výše ohodnocení – 200 Kč/hodina 1 schůzka – 1 200 Kč/osoba, ročně – 4 800 Kč/osoba Za celou dobu trvání projektu – 19 200 Kč/osoba Částka bude uhrazena na konci roku podle prezenční listiny a odvedené práce.

MAP Trutnovsko II PS pro neformální a zájmové vzdělávání a ředitelé škol – SPOLEČNÉ INFORMACE Předpokládaná časová náročnost osob v PS 1 schůzka – 6 hodin (včetně přípravy)/osoba Ročně – 12 hodin/osoba Za celou dobu trvání projektu – 48 hodin/osoba Finanční ohodnocení osob, které jsou členy PS a podílí se na tvorbě výstupů a dosahování výsledků daných PS Forma – dohoda o provedení práce Výše ohodnocení – 200 Kč/hodina 1 schůzka – 1 200 Kč/osoba, ročně – 2 400 Kč/osoba Za celou dobu trvání projektu – 9 600 Kč/osoba Částka bude uhrazena na konci roku podle prezenční listiny a odvedené práce.

ROLE KOORDINÁTORA PRACOVNÍCH SKUPIN MAP Trutnovsko II ROLE KOORDINÁTORA PRACOVNÍCH SKUPIN Koordinátor PS pro financování, ČG, MG, RP – Barbora Procházková Koordinátor PS implementace – NZV a ŘŠ – bude představen v druhé polovině roku 2019 Činnost a role koordinátora Koordinace činností všech PS po formální a administrativní stránce Příprava podkladů pro jednání z pohledu administrativy Koordinace a kontrola termínů a výstupů Zajišťování metodické podpory členů PS z pohledu podmínek a pravidel projektu Účastní se jednání PS Role koordinátora nespočívá v přípravě obsahové stránky jednání jednotlivých PS

Řízení a obsahová náplň PRACOVNÍCH SKUPIN MAP Trutnovsko II Řízení a obsahová náplň PRACOVNÍCH SKUPIN Členové jsou v PS dobrovolně, pokud se rozhodnou ukončit členství, stačí informovat vedoucího PS a koordinátora PS (stačí mailem) Je vhodné určit si vedoucího PS, který by koordinoval činnost PS po obsahové stránce Administrativní servis zajišťuje koordinátor PS a metodickou podporu garantují členové realizačního týmu Konkrétní tematické zaměření jednotlivých schůzek vyplývá na základě vzájemné diskuze členů v PS jakožto odborníků na danou oblast

MAP Trutnovsko II 5. Různé, diskuze

Realizační tým MAP Trutnovsko II Děkujeme za pozornost! Realizační tým MAP Trutnovsko II