Kariérní dráhy na ústavu konstruování FSI VUT v Brně prof. Ing. Martin Hartl, Ph.D., Mgr. Magda Šustrová, Mgr. Jiří Černý

Zdroj: Michael Armstrong: Řízení lidských zdrojů Kariérní dráhy na ústavu konstruování FSI VUT v Brně STRANA / 9 prof. Ing. Martin Hartl, Ph.D., Mgr. Jiří Černý, Mgr. Magda Šustrová Systém kariérních drah (SKD) SKD poskytuje rámec pro řízení kariéry a byl vyvinut jako prostředek, který umožňuje pracovníkům ÚK FSI převzít větší kontrolu a zodpovědnost za směřování jejich kariéry. Cílem je pomoci při hodnocení a identifikaci profesních aspirací pracovníků nejen v rané fázi profese. Cílem je také upozornit na oblasti, na které se zaměřit, aby se zvýšila pravděpodobnost úspěchu na zvolené profesní dráze. Zdroj: Michael Armstrong: Řízení lidských zdrojů

Zdroj: http://www.mergersandinquisitions.com/myth-career-path/ Kariérní dráhy na ústavu konstruování FSI VUT v Brně STRANA / 9 prof. Ing. Martin Hartl, Ph.D., Mgr. Jiří Černý, Mgr. Magda Šustrová Systém kariérních drah identifikuje několik drah Akademickou - vědecko-pedagogickou Akademickou - pedagogickou Vědeckou a výzkumnou Jinou - mimo ústav Zdroj: http://www.mergersandinquisitions.com/myth-career-path/

Kariérní dráhy na ústavu konstruování FSI VUT v Brně / 9 STRANA / 9 prof. Ing. Martin Hartl, Ph.D., Mgr. Jiří Černý, Mgr. Magda Šustrová Schéma kariérních drah na ÚK FSI

Kariérní dráhy na ústavu konstruování FSI VUT v Brně / 9 STRANA / 9 prof. Ing. Martin Hartl, Ph.D., Mgr. Jiří Černý, Mgr. Magda Šustrová Charakteristiky pozic kariérových drah Kvalifikační požadavky Klíčové činnosti Náplň práce Délka doby studia/pracovního poměru Systém evaluace Budou součástí kariérního řádu platného k 1. září 2012

Kariérní dráhy na ústavu konstruování FSI VUT v Brně / 9 STRANA / 9 prof. Ing. Martin Hartl, Ph.D., Mgr. Jiří Černý, Mgr. Magda Šustrová Harmonogram klíčových činností Termín realizace Činnost 04.04. - 11.04.2012 Vyplnění webové verze dotazníků zaměstnanci 16.04. - 11.05.2012 Realizace rozhovorů se zaměstnanci (vč. vedoucích pracovníků) 15.05. - 31.05.2012 Analýza získaných informací a předání výsledků vedoucímu Subjektivní hodnocení bude porovnáno s objektivními výsledky - RIV

Kariérní dráhy na ústavu konstruování FSI VUT v Brně / 9 STRANA / 9 prof. Ing. Martin Hartl, Ph.D., Mgr. Jiří Černý, Mgr. Magda Šustrová Požadavky na účast zaměstnanců Vyplnění el. verze dotazníku (délka 15 -30 minut) Zaslání možných termínů rozhovoru zaměstnancům (včetně vedoucích pracovníků) Domluva na termínu rozhovoru Rozhovor - sebeposouzení (délka 30 minut) Rozhovor - posouzení zaměstnanců (délka 30 – 210 minut) Rozhovory se konají na ÚK FSI

Kariérní dráhy na ústavu konstruování FSI VUT v Brně / 9 STRANA / 9 prof. Ing. Martin Hartl, Ph.D., Mgr. Jiří Černý, Mgr. Magda Šustrová Obsah dotazníku Osobní údaje (titul, délka praxe apod.) Údaje o současné pracovní pozici (náplň práce, motivace, úspěchy v kariéře apod.) Představy o budoucím směřování v kariéře Konkrétní pracovní cíle

a těšíme se na spolupráci. Děkujeme za Vaši účast a těšíme se na spolupráci.