Výukový materiál zpracovaný v rámci projektu Označení:Sada: Ověření ve výuce:Třída: Datum: Registrační číslo projektu:CZ.1.07/1.5.00/34.0199 3VY_32_INOVACE_MAM_KC_3_02.

Prezentace na téma: "Výukový materiál zpracovaný v rámci projektu Označení:Sada: Ověření ve výuce:Třída: Datum: Registrační číslo projektu:CZ.1.07/1.5.00/34.0199 3VY_32_INOVACE_MAM_KC_3_02."— Transkript prezentace:

1 Výukový materiál zpracovaný v rámci projektu Označení:Sada: Ověření ve výuce:Třída: Datum: Registrační číslo projektu:CZ.1.07/1.5.00/34.0199 3VY_32_INOVACE_MAM_KC_3_02 5. 2. 2013 4.L 14. 1. 2013

2 Cíle a organizace personální práce Jméno autora (vč. titulu): Škola – adresa: Ročník: Předmět: Anotace: 4. ročník Marketing a management Ing. Iva Kučerová OA a VOŠE Tábor, Jiráskova 1615 Cíle personální práce v hospodářské i sociální oblasti, jednotlivé činnosti personální práce Tematická oblast: Personalistika a vedení lidí

3 Cíle personální práce V hospodářské oblasti  využívání pracovní síly (využití pracovní doby, odstraňování prostojů)  dodržování přijatelných mzdových nákladů  vhodný systém odměňování tak, aby prac. byl motivován k vyšším výkonům  zkvalitňování struktury pracovního kolektivu V sociální oblasti  spokojenost s obsahem práce  spokojenost s pracovním prostředím a pracovním kolektivem  sociální jistoty

4 Organizace personální práce - činnosti 1. Plánování pracovníků 2. Získávání, výběr a rozmísťování pracovníků 3. Hodnocení pracovníků 4. Odměňování 5. Podnikové systémy vzdělávání 6. Kolektivní vyjednávání 7. Sociální péče 8. Personální a inf. systém

5 Cíle a organizace personální práce – úkol K jednotlivým oblastem cílů personální práce přiřaďte činnost, ve které tyto cíle převažují (můžete použít i obě oblasti a v diskuzi se poté zkuste dohodnout, která oblast převažuje a proč). 1. Plánování pracovníků 2. Získávání, výběr a rozmísťování pracovníků 3. Hodnocení pracovníků 4. Odměňování 5. Podnikové systémy vzdělávání 6. Kolektivní vyjednávání 7. Sociální péče 8. Personální a inf. systém Hospodářská oblast Sociální oblast

6 Cíle a organizace personální práce – řešení K jednotlivým oblastem cílů personální práce přiřaďte činnost, ve které tyto cíle převažují (můžete použít i obě oblasti a v diskuzi se poté zkuste dohodnout, která oblast převažuje a proč). 1. Plánování pracovníků 2. Získávání, výběr a rozmísťování pracovníků 3. Hodnocení pracovníků 4. Odměňování 5. Podnikové systémy vzdělávání 6. Kolektivní vyjednávání 7. Sociální péče 8. Personální a inf. systém Hospodářská oblast 1, 2, 3, 4, 5, 8 Sociální oblast (2), (3), (5), 6, 7,

7 Zdroje  Vodáček, L. Vodáčková, O. Management – teorie a praxe 80. a 90. let, Praha : Management Press, 1994  Handlíř, J. Management usčebnice pro SŠ a VOŠ. Praha : Computer Press, 1998  http://www.prvnistrojirenska.cz/showdoc.do?docid=1609  obrázky – kliparty sady Microsoft Office