Identifikace a rozvoj talentů ve skupině PRECIOSA Fórum personalistů – Manažerská snídaně Liberec, 30.5.2007 Ondřej Šíp, HR specialista

PRECIOSA Preciosa je dnes nejvýznamnějším reprezentantem českého sklářského a bižuterního průmyslu a respektovaným globálním partnerem ve světovém sklářském obchodu. Zastoupení ve významných střediscích světového obchodu (SRN, USA, SAE, Rusko, Singapur, Hongkong) Téměř 5000 zaměstnanců

SKUPINA PRECIOSA Strojně broušené bižuterní kameny a perle Šperkové kameny Lustrové ověsy Dekorativní svítidla Exkluzivní bižuterie Křišťálové figurky

PRECIOSA, a.s. PRECIOSA – LUSTRY, a.s. PRECIOSA – FIGURKY, s.r.o. SKUPINA PRECIOSA PRECIOSA, a.s. PRECIOSA – LUSTRY, a.s. PRECIOSA – FIGURKY, s.r.o. PREGIS, a.s.

NADACE PRECIOSA Založena v roce 1993 SKUPINA PRECIOSA NADACE PRECIOSA Založena v roce 1993 Podpora v oblastech sociálních, ekologických, vědy a výzkumu, školských a dalších

NADACE PRECIOSA Pomoc při identifikaci talentů SKUPINA PRECIOSA NADACE PRECIOSA Pomoc při identifikaci talentů Spolupráce se školami (VŠ i SŠ) Stipendijní programy Podpora studentských odborných prací – ceny NADACE PRECIOSA

Identifikace talentů – nástupců na klíčová místa Dříve - Systém centrální péče Nefunkční - nedostatečná komunikace nominace bez ověření potenciálu neprovázanost se strategickými cíli

Identifikace talentů – nástupců na klíčová místa Výstup ročního hodnocení v roce 2007 Vyslovení souhlasu Ověření potenciálu

Podpora zvyšování způsobilostí ze strany vedení PRECIOSY Rozvoj talentů Podpora zvyšování způsobilostí ze strany vedení PRECIOSY Založení Institutu Personálního rozvoje (IPR) v roce 2000 Výstup Strategie rozvoje lidských zdrojů Vazba na firemní procesy

Rozvoj talentů – Institut personálního rozvoje Model VŠ - Katedry Zástupci vedení skupiny PRECIOSA Přední odborníci Personalisté Interní a externí lektoři Výkonný tým IPR

Rozvoj talentů – Institut personálního rozvoje Institut personálního rozvoje – Katedry Vedení lidí Techniky a technologie Marketingu a prodeje Ekonomiky Řízení změn Zbožíznalství Informatiky Jazyků

Rozvoj talentů – Institut personálního rozvoje Individuální rozvoj Koučování (interní i externí) Mentoring (seniorský program) Interní akce jednotlivých kateder Externí akce dle výběru a doporučení E-learningové programy

Rozvoj talentů – Institut personálního rozvoje Dlouhodobé vzdělávací programy MISTR MANAŽER 21 PRODEJCE Externí – IPI, BIBS

Rozvoj talentů – IT podpora HR modul SAP Vlastní aplikace pro roční hodnocení a hodnocení vzdělávacích akcí Portál

Děkuji Vám.